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Après six mois de négociations, les partenaires européens ont signé un nouvel accord étendant le congé parental de trois à quatre mois par parent.
Cette extension s’appliquera à tous les travailleurs employés en Europe, peu importe la nature de leur contrat.
De plus, le nouveau texte offre une nouvelle protection renforcée contre le licenciement ou tout traitement défavorable au retour d’un congé parental, ainsi que la possibilité pour les parents de demander une adaptation de leurs horaires à l’issue de leur congé.
L’accord va à présent être coulé dans une proposition de directive qui sera soumise pour adoption d’ici la rentrée devant le Conseil des ministres européens. Elle sera ensuite transposée par les parlements nationaux.
Cette extension du congé parental s’inscrit dans les objectifs, approuvés au niveau européen, d’assurer une meilleure conciliation entre vie professionnelle et familiale.
[06/07/09] |
