L'âge de la retraite constamment en hausse
L’âge moyen auquel le Belge quitte le marché du travail et termine son dernier emploi est passé durant la période 2001-2006 de 58,4 à 58,9 ans et pour 2007 on l’estime à 59,2 ans.
Cette hausse s’est accélérée ces dernières années, l’augmentation enregistrée entre 2005-2007 ayant été similaire à celle enregistrée entre 2001 et 2005, selon des calculs effectués par le centre de connaissance Leuvense Steunpunt Werk en Sociale Economie (WSE).
L’âge de la retraite évalué en 2007 est en moyenne aussi élevé en Région flamande (59,2) et en Région wallonne (59,1) qu’à Bruxelles (59,3). On constate une tendance similaire pour la hausse enregistrée depuis 2001. En Région flamande, c’est surtout la hausse de l’âge du départ chez les femmes qui est remarquable (de 57,5 à 58,9 ans).
En 2007, les hommes arrêtaient toujours de travailler un peu plus tard (59,3 ans). Il est également question d’un mouvement de rattrapage du côté des salariés (de 57,7 à 58,7 ans), qui se manifeste surtout chez les ouvriers (de 56,7 à 57,8) et les employés (de 57,8 à 59 ans).
Les fonctionnaires (59,4) et principalement les indépendants (61,2 ans) restent encore les personnes qui travaillent le plus longtemps. En ce qui concerne l’évolution de l’âge moyen du départ à la retraite, on attend l’impact total de quelques initiatives politiques plus récentes comme le Pacte des Générations, mais aussi le pacte pour le futur pour la Flandre.
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