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1000 Bruxelles

L'asbl « BAPA BXL » a été constituée par la Ville et le CPAS de Bruxelles et vise la mise en place d'un Bureau d'Accueil pour Primo Arrivants (BAPA) en Région de Bruxelles-Capitale.


Coordinateur(trice) Bruxelles


Description de l’ASBL, institution

L'asbl « BAPA BXL » a été constituée par la Ville et le CPAS de Bruxelles et vise à la mise en place d'un Bureau d'Accueil pour Primo-Arrivants (BAPA) en Région de Bruxelles-Capitale.

Ce Bureau a pour mission d'organiser le parcours d'accueil pour les primo-arrivants en Région de Bruxelles-Capitale. Il leur donnera les informations et le soutien nécessaires pour mener leur vie en autonomie. Il contribuera à leur émancipation sociale en les formant à la citoyenneté et à la convivialité dans le contexte urbain, éminemment multiculturel. Au besoin, il les motivera à suivre des cours de français et des formations.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

Le(la) coordinateur(rice) social.e/RH aura pour missions:
- d'assurer la coordination, l’encadrement et l’évaluation des travailleurs sociaux,
- de veiller à la coordination, à la mise en œuvre des orientations et des objectifs du travail social de l’association ainsi qu'à la mise en œuvre qualitative du parcours d’accueil pour les primo-arrivants.

Afin de réaliser ces missions, il/elle coordonne, supervise et organise le travail des travailleurs sociaux, il est leur référent pédagogique, etc.

Il/elle participe à la conception, la mise en œuvre et à l’évaluation des outils et des procédures de travail, en vue d’un fonctionnement efficace et qualitatif de BAPA BXL ; il met en place des méthodes de travail favorisant l’échanges d’informations, des outils de reporting et de suivi des actions et projets ; il assure le monitoring quantitatif et qualitatif du travail social (ex. rapports internes, rapports d’activités, indicateurs, statistiques liés à l’accueil des primo-arrivants, …).

Il/elle accueille, informe, accompagne et oriente les primo-arrivants dans le cadre du parcours d'accueil; établit et vérifie les conventions d'accueil et d'accompagnement; tient à jour leurs dossiers individuels.

Il/elle participe aux réunions d’équipe, partage son expertise avec ses collègues et travaille en étroite collaboration avec sa ligne hiérarchique.


Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Un bachelier d'assistant social ou à orientation sociale, psychologique. Une formation en Ressources humaines est un atout.

Cinq années d’expérience minimum avérée dans une fonction de travailleur social, d’animateur d’activités socio-culturelles ou une fonction similaire dans un ou plusieurs domaines suivants: le secteur associatif interculturel, l’immigration, le droit des étrangers, l’aide sociale, l’insertion socio-professionnelle, …. Une expérience en gestion et/ou coordination d’équipe est requis. Une expérience avec un public de primo-arrivants est un atout.

Parfaite maitrise du français écrit et parlé, une bonne connaissance orale de l'anglais, la connaissance de toute autre langue est un atout

Avoir une maitrise de l'outil informatique (Microsof Office), ainsi qu'une bonne connaissance du réseau associatif bruxellois.

Disposer notamment de bonnes capacités d'écoute et d'empathie; excellentes capacités rédactionnelles et d’analyse; de planification du travail, de gestion et de coordination d'équipe.


Comment postuler

Envoyez votre cv et lettre de motivation à l'attention Mme Sermon : christelle.sermon@brucity.be

Date de clôture des candidatures : 31/08/17

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 11/08/17)
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