Description de l’ASBL, institution

Acteur de référence dans le domaine de l'action humanitaire, la Croix-Rouge de Belgique mène un combat de tous les instants pour soulager la souffrance des hommes et prévenir les crises humanitaires.

Les actions de la Croix-Rouge sont en toutes circonstances guidées par les Principes fondamentaux d’humanité, d’impartialité, de neutralité, d’indépendance, de volontariat, d’unité et d’universalité.

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Poste à pourvoir

Contrat : CDD

Vice-président·e de Maison Croix-Rouge

En étroite collaboration avec les autres mandataires et responsables d’activités, le·la vice-président·e participe à la gestion journalière de la Maison Croix-Rouge. Il·Elle est épaulé·e par le bureau provincial.

Il·Elle est membre du comité restreint, du comité élargi et de l’assemblée de MCR.

Le territoire de la Maison Croix-Rouge des Deux Gette couvre les communes de Jodoigne, Hélécine, Ramillies, Orp-Jauche. L’objectif de la Maison Croix-Rouge est de répondre aux besoins de bénéficiaires et clients des différents services et activités qu’elle mène (lutte contre la solitude et l’isolement, seconde main, épicerie sociale, formations aux gestes qui sauvent, activités avec les primo-arrivants, don de sang,…).

Pour développer son potentiel, la Maison Croix-Rouge recherche un·e vice-président·e dont, en collaboration avec le président, les défis principaux seront de :

L’action sociale en maison de repos, la formation, la Croix-Rouge Jeunesse et les collectes de sang seront placées sous sa responsabilité directe.
Le soutien de ces coordinateurs d’activité dans leur travail journalier, dans la gestion, les remplacer en cas d’absence, favoriser la bonne dynamique d’équipe (communication interne, soutien à l’organisation dans les activités, rencontres et réunions d’équipe,…)
La communication (entre autres, animation de la page Facebook) sera confiée au·à la vice-président·e.
Un parcours d’intégration de plusieurs mois sera mis en place sera mis en place afin d’assurer la formation du candidat.

Profil recherché

Vous avez de bonnes qualités managériales et relationnelles
Vous aimez la gestion d’équipe et construisez facilement des relations interpersonnelles
Vous êtes à l’écoute et percevez les besoins de l’autre
Vous savez communiquer adéquatement
Vous êtes capable de prendre des décisions tout en privilégiant une approche consensuelle
Vous êtes enthousiaste, optimiste, entreprenant·e
Vous avez un attrait marqué pour le social
Vous avez des capacités d’adaptation et de flexibilité face aux situations et personnes
Vous êtes en accord avec les principes et valeurs humanitaires de la Croix-Rouge
Vous avez des notions comptables et budgétaires est un atout
Vous disposez d’une connaissance suffisante des acteurs privés et publics locaux est un atout

Engagements à prendre

Avoir une disponibilité suffisante pour assumer les responsabilités associées au mandat (à déterminer avec le président, 1 à 2 jours par semaine (variable en fonction des situations et périodes de l’année))

Acquérir et entretenir ses connaissances sur les:

missions, gouvernance, stratégie, structure, activités, publics cibles de la Croix-Rouge de Belgique
modes de fonctionnement, règlement d’ordre intérieur, modalités administratives,..
respecter et faire respecter la Charte de la Croix-Rouge de Belgique

Aussi, vous devrez :

déclarer à la Croix-Rouge vos engagements auprès d’autres organisations humanitaires, politiques, sociales ou commerciales
n’occuper aucun mandat politique décisionnel

Intéressé·e ? 

Prenez contact avec Marc Bouvy (Presidence.MCR.Deux-Gette@croix-rouge.be – +32 475 247 018).

Plus d'infos : https://volontariat.croix-rouge.be/jobs/vice-president%c2%b7e-de-maison-croix-rouge-3/

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 03/09/24)

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