Description de l’ASBL, institution

Créée en 2016, l’ASBL Bulle Wasserette Mobile est une association qui a pour but la lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale sous toutes ses formes. Nous nous sommes donnés pour mission de « faciliter l’accès à l’hygiène », mais aussi de « créer du lien social » et « d’orienter vers les services compétents » nos bénéficiaires tout en sensibilisant à la problématique du sans-chez-soirisme. Nous plaçons l’être humain au premier plan de notre action : par le partage et la rencontre, nous visons à briser les stéréotypes liés au sans-abrisme grâce à notre village de la solidarité. Dans cet esprit, l’idée d’une laverie mobile gratuite opérant sur des places publiques (la première en Europe) et à destination des personnes en situation précaire était innovante et de première nécessité.

A l’aide d’une équipe dynamique et enthousiaste composée de volontaires et de professionnels, nous réalisons plusieurs permanences par semaine pendant lesquelles nous lavons et séchons le linge de nos bénéficiaires. Nous offrons du café et/ou une coupe de cheveux, parfois de la nourriture mais surtout un moment de convivialité et d’écoute sans jugement pendant la durée des machines. Nous collaborons, entre autres, avec une autre association qui offre des douches dans le même état d’esprit.

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

Nous recherchons une personne pour le poste de chargé de communication. Votre mission se déroulera à la fois sur le terrain dans l’espace publique et en « bureau » :

- Vous serez responsable de la communication (tâche principale), cela implique :
o Gérer les réseaux sociaux, l'adresse mail générale et le site internet ;
o Réaliser une newsletter ;
o Organiser des contacts avec la presse ou partenaires ;
o Tenir à jour, réaliser, mettre en page et assurer la traduction de nos différents documents et outils de communication (dossier de présentation, bilan d’activité, flyers, etc.) ;
o Participer à l’écriture d’articles engagés sur le sans-abrisme ;
o Développer une stratégie de communication et d'interpellaton ;
o Améliorer et créer la communication de la Bulle en fonction des besoins ;
o Apporter de la visibilité à la Bulle (créer des partenariats, participer à des évènements, organiser des évènements par exemple de type porte ouverte ou spécifique lors des permanences, etc.) ;
o Gérer le volet sensbilisation (projet pédagogique et d'éducation à la citoyenneté) de l'association ;
o ….

- Vous serez amené entre autres tâches à :
o Effectuer et encadrer des permanences sur le terrain ;
o Gérer la stratégie de recrutement des bénévoles ;
o Participer au travail administratif au sens large ;
o Nouer de nouveaux partenariats et contribuer à la bonne continuité de ceux existants;
o Aider à la gestion de notre local et activités qui s'y déroulent ;
o Participer à l’évolution de la Bulle et de ses projets
o ….

Un encadrement sera prévu pour les débuts de la prise de fonction jusqu’à autonomie complète.

L’horaire habituel des prestations est pour partie flexible, le travailleur détermine lui-même son horaire tant que les objectifs sont remplis et qu’il est présent quand c’est requis notamment pour la bonne gestion du service et pour partie variable en fonction des permanences (parfois jusque18h30-19h00). Il est possible dans le futur que vous soyez amené à effectuer des prestations ou réunions le week-end.

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Profil recherché:
- Vous devez disposer du permis de conduire B.
- Vous possédez une formation ou expérience en lien avec la fonction (marketing, communication,…) ;
- Vous avez un intérêt marqué pour les questions humanitaires et sociales et pour la problématique sans-abri ;
- Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques et multimédias liés à la fonction (création d’affiche, photo, vidéo, gestion de site internet, …), des nouveaux outils de communication et une bonne utilisation des réseaux sociaux.
- La maitrise du néerlandais est un atout et vous comprenez le français (langue d’usage interne) ; la maîtrise d’une autre langue (langues slaves, l’arabe, l’anglais etc.) est également un atout.
- Vous êtes en possession d’un casier bonne vie et moeurs vierge.
- Vous serez garant de la mission de l’asbl et de son image.
- Vous êtes capable de rédiger des dossiers et avez une bonne capacité à vous exprimer oralement.
- Vous êtes motivé à créer de nouveaux projets au sein de l’ASBL afin d’en améliorer le service.
- Vous avez la volonté de vous impliquer, d’être actif et de générer des résultats positifs et de qualité.
- Vous avez l’esprit d’initiative, pouvez être autonome mais aussi êtes capable de travailler en équipe.
- Une souplesse est demandée quant à l’horaire de travail.
- Être ACS ou équivalent est un avantage mais pas nécessaire.

Nous offrons :
- Un travail varié (terrain et bureau) où le respect et l’esprit d’équipe sont de mise ;
- Un emploi qui a du sens et qui offre des résultats concrets et directs à nos bénéficiaires ;
- Une opportunité de mener une mission d’intérêt public entouré d’une équipe dynamique et enthousiaste ;
- Un cadre de travail flexible ;
- Un contrat de travail à durée déterminée d’une année sous régime temps plein (38heures/semaine) ou 4/5 avec la possibilité d’un passage en CDI à l’issu de la période ;
- Début de contrat dès que possible ;
- Une rémunération avantageuse
- Une possibilité de suivre des formations ;
- 23 jours de congé par an ;
- Une intervention dans les frais de transports en commun ;
- Un pc + abonnement de téléphone.

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Comment postuler

Merci d’envoyer votre CV, la copie du diplôme et du permis, une lettre de motivation, certificat linguistique si vous en avez, statut particulier (ACS, art60, etc.), ainsi que tout autre document utile à cv@labulle.org. Vous pouvez également nous contacter pour toute demande d’informations complémentaires. La période pour postuler se termine le 14 juin. Seuls les candidats retenus seront recontactés. Un entretien suivra sur base des CV sélectionnés entre les 19 juin et 2 juillet

Date de clôture des candidatures : 15/06/23

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 23/05/23)

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