Description de l’ASBL, institution

L’Institut médico pédagogique d’Hévillers est composé de deux services, un Service Résidentiel pour Jeunes (SRJ) et un Service d’Accueil de Jour pour Adultes (SAJA).

Le Service d’Accueil de Jour pour Adultes (SAJA), accueille en journée une vingtaine d’adultes (hommes et femmes) à partir de 18 ans. Ces personnes présentent des déficiences intellectuelles, légères, modérée ou sévères pouvant se cumuler avec un handicap physique. Le service répond à une demande locale de proximité qui vise à maintenir la personne dans son milieu de vie habituel, tout en lui permettant d’être prise en charge pendant la journée afin de maintenir voire développer ses acquis et de trouver sa place dans une structure socialisée et socialisante.

Le Service Résidentiel pour Jeunes (SRJ), accueille des enfants scolarisables, garçons et filles, de 3 à 16 ans (58 places). Ces enfants fréquentent l'enseignement qui leur est adapté, spécialisé ou ordinaire. L'admission se fait sur base d'un dossier constitué par un centre agréé. Un entretien général préalable permet le choix, par le jeune et ses représentants légaux, du SRJ mais aussi de juger de l'adéquation de la demande. Les jeunes bénéficient d'un Projet pédagogique individuel (PPI), d'un encadrement éducatif et thérapeutique, en collaboration avec les familles. Chaque jeune vit dans un des 4 groupes de vie composé chacun de 10 enfants et encadré par une équipe pluridisciplinaire.

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

Un.e Coordinateur.trice pédagogique (A1sp) à titre contractuel (CDI) et à prestations complètes (38h/s)

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Vos missions en tant que coordinateur.trice pédagogique ?

Vous avez une orientation à partir de la psychanalyse appliquée.

Vous disposez d’une expérience de cinq ans dans une fonction similaire ou identique au sein d'une institution.

Vous assurez la coordination pédagogique et clinique des services, en vous inquiétant de la formalisation de la mission et du projet institutionnel, de leur pertinence, de leur mise en œuvre et de leur efficience.

Vous travaillez à la formalisation des projets, méthodes et procédures qui relèvent du pédagogique et du clinique, en interaction étroite avec les membres de l'équipe.

Vous soutenez la réflexion des membres de l'équipe.

Mais aussi :

Vous avez une affinité et une expérience utile dans le secteur de l’aide à la jeunesse et/ou du handicap (adultes et/ou jeunes)

Vous animez chaque réunion de service avec les chefs-éducateurs

Vous préparez les ordres du jour des réunions de services avec les chefs-éducateurs

Vous participez aux comités d’admission des nouveaux bénéficiaires

Vous analysez les besoins de formation et créez en partenariat avec la direction les plans de formation

Vous réalisez les rapports d’activités des services sur le versant pédagogique en collaboration avec les équipes et les responsables

Vous créez et formalisez les méthodes et procédures décidées en réunion et vous assurez de la bonne application de celles-ci

Vous vous assurez de la complétion des projets individuels et mobilisez l’équipe autour de la réalisation de ceux-ci.

Vous vous assurez du suivi avec les chefs-éducateurs des objectifs individuels

Vous organisez et animez les journées pédagogiques

Vous construisez les séances de supervision avec les superviseurs extérieurs

Vous pratiquez une veille pédagogique en vous informant des pratiques utiles et présentes dans le réseau

Vous recherchez activement les solutions existantes pour les réorientations

Vous participez aux entretiens familiaux si nécessaire

Vous rencontrez les bénéficiaires en tension avec l’équipe si nécessaire

Vous accompagnez chaque travailleur social individuellement lorsqu’une question liée à l’accompagnement le nécessite

Vous participez à l’évaluation et l’évolution des projets de service

Vous faites partie intégrante de l’équipe de direction et êtes amené à remplacer le responsable de service en cas d’absence

Vous êtes amené à faire des permanences certains week-ends et semaine, dans le cadre des tournantes du staff direction

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Comment postuler

Postulez en ligne :
https://www.brabantwallon.be/bw/entreprendre-travailler/emploi/travailler-pour-le-brabant-wallon-1/une-coordinateurtrice-pedagogique-a1sp-a-titre-contractuel-cdi-et-a-prestations-completes-38h-s/

Nous effectuons un premier screening des CV et lettre de motivation.

Si ceci est positif, nous procéderons à un test.

Si votre candidature est retenue suite à ces deux premières étapes, vous serez invité à un entretien destiné à évaluer vos compétences et votre motivation pour la fonction.

Avez-vous encore des questions ?

Sur le processus de sélection :

Nancy Peeters

Tél : 010 23 61 80

Mail : nancy.peeters@brabantwallon.be

Sur le contenu du job :

Grégory Hubert

Tél : 010 23 69 83

Mail : gregory.hubert@brabantwallon.be

Plus d'infos : www.brabantwallon.be/bw/entreprendre-travailler/emploi/travailler-pour-le-brabant-wallon-1/une-co...

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 05/05/23)

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