Coordinateur(trice) technique Momignies
Description de l’ASBL, institution
L’Heureux Abri, situé dans le Hainaut près de Chimay accueille des jeunes et des adultes en difficulté. Il organise différents services situés sur les communes de Momignies et de Seloignes qui regroupent près de 200 bénéficiaires et 175 travailleurs.
Un Service Résidentiel pour Jeunes (SRJ) accueille les jeunes au sein de structures décentralisées dont deux maisons familiales.
Un Service Résidentiel pour Adultes (SRA) héberge et propose des activités adaptées à des adultes porteurs de handicap répartis au sein de 5 unités de vie.
Un Service de Logements Supervisés (SLS) héberge des adultes dans une maison au cœur de Momignies.
Une Ecole primaire Spécialisée propose une pédagogie adaptée, dans un bâtiment nouvellement construit, tant pour des jeunes accueillis au SRJ que pour des jeunes externes.
Une Ecole secondaire Spécialisée offre différentes options de formation adaptées aux spécificités des jeunes qui fréquentent ou non le SRJ.
L’Heureux Abri, services reconnus et subventionnés par l’AVIQ et les instances sanitaires françaises d’une part et par la Communauté Wallonie Bruxelles d’autre part, offre des services et un accompagnement individualisés.
L’Heureux Abri a à cœur de mettre le respect du bénéficiaire au centre de ses projets et initiatives. Il développe une approche soucieuse en permanence de bien-être et de bienveillance. Il se veut un lieu d’accueil neutre et indépendant, porteur d’une vision humaniste.
Poste à pourvoir
Contrat : Temps plein - CDI
Coordinateur.trice logistique et technique
Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience
Missions
Coordonner les activités de l’équipe logistique afin d’assurer au sein de l’organisation et dans la philosophie du projet institutionnel les services suivants :
- Maintenance des infrastructures (bâtiments, parc …)
- Optimisation des services aux résidents
- Créer les conditions pour développer et maintenir un climat favorable de « bien-être » au travail
Responsabilités
Garant de la mise en œuvre des activités du service logistique :
- Définir les tâches, les organiser (planning) et les superviser dans les différents secteurs logistiques
- Evaluer les besoins en frais d’entretien, de remplacement ou d’investissement concernant les différentes infrastructures et soumettre pour décision à la direction
- Rédiger le rapport d’activités du service logistique et le transmettre à la direction
- Assurer la mise en œuvre de la maintenance quotidienne du matériel de l’institution en assurant au maximum cette maintenance avec les membres de l’équipe logistique
- Coordonner les relations interservices et la bonne collaboration entre le service logistique et les autres services de l’organisation
Coordination et organisation des prestations des différentes équipes logistiques :
(Ouvriers – chauffeurs - techniciennes de surface – cuisinières)
- Gérer les horaires de travail, le suivi des congés et les heures de prestation, les entretiens de fonctionnement et les évaluations
- Organiser et animer les réunions des équipes logistiques, veiller à la rédaction et la diffusion des PV
- Veiller à la circulation de l’information et une communication efficiente au sein du service logistique
Participation à la vie institutionnelle :
- Pratiquer un management basé sur l’écoute, la participation, la mobilisation du personnel autour du projet institutionnel
- Participer au conseil de direction élargi
- Participer ponctuellement à l’organisation des évènements prévus par l’Institution
Compétences attendues
- Être actif, entreprenant et disponible
- Savoir soutenir une décision
- Faire preuve d’un grand savoir-faire relationnel
- Être capable de prendre du recul, d’analyser ses actions de façon critique et constructive
- Être capable d’expliquer, de convaincre, de mobiliser
- Être capable de développer des idées nouvelles et de les mettre en place
- Être capable de créer un environnement qui permet et favorise le développement de l’autonomie et de la motivation
- Avoir à cœur de soutenir, valoriser, encourager
- Être capable de mener des actions d’accompagnements de collaborateurs nouveaux ou en difficulté
- Maitrise des outils informatiques
- Avoir les connaissances techniques de base liées à la gestion d’infrastructure
- Avoir une expérience dans la maintenance et la logistique des bâtiments, tout comme en gestion d’équipe est un atout supplémentaire
Comment postuler
Veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre CV pour le 31 mai 2023 à Olivier DAUVIN, Directeur général de l’asbl, par courrier à l’adresse Rue Mahy 11 à 6590 Momignies, ou par mail à l’adresse olivier.dauvin@heureuxabri.be
Chaque candidature sera traitée de manière confidentielle et recevra réponse
Date de clôture des candidatures :
N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.
(publié le )
rue Mahy, 11
6590 Momignies