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Lieu de l'emploi
1020 Laeken

Fonction
Educateur(trice)

Type de contrat
Temps partiel - CDD

Date de clôture des candidatures
02/12/21

Employeur
SRG Home Juliette Herman et SA Intersection
Rue Médori, 70
1020 Laeken

Email

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Educateur(trice) Laeken Bruxelles 1020


Description de l’ASBL, institution

Groupe de vie Bambi dépendant du SRG Home Juliette Herman - CPAS de Bruxelles.
Situé dans un cadre verdoyant à Laeken, le groupe de vie des Bambi est une petite structure pouvant accueillir 10 enfants de la naissance à 6 ans (ou plus selon les besoins spécifiques de l’enfant). Il fait partie des 5 groupes de vie du SRG Home Juliette Herman – CPAS de Bruxelles.
L’équipe éducative se compose d’éducateur•rice•s et de puéricultrices travaillant sous la responsabilité de la coordinatrice de groupe et en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire et l’ensemble du personnel de l’institution.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps partiel - CDD

Contrat CDD de 4 mois (renouvelable avec possibilité de CDI) – 28h/semaine
Horaire de jour variable entre 6h30 et 20h30 (7 jours/7) et ponctuellement service de nuit.
Début souhaité le 3 janvier 2022


Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Au sein de l’équipe des Bambi, les éducateur•rice•s assurent le suivi, l’accompagnement et l’encadrement des enfants en fonction de leur projet éducatif individualisé tout en veillant aux besoins du groupe. Ils assurent toutes les tâches administratives et veillent au bon fonctionnement du groupe en lien avec sa fonction. Les éducateur•rice•s sont référents de un ou plusieurs enfants et les accompagnent plus particulièrement autour de leurs besoins. Ils sont le lien, le relais entre les différents milieux de vie de l’enfant. Ils travaillent avec l’intervenant psycho-social et l’ensemble de l’équipe pour représenter également l’enfant auprès du mandant.

Profil recherché, compétences, formations, expériences :
Les indispensables :
- Etre titulaire d’un Bachelier d’ éducateur•rice• Spécialisé.e. A1 (indispensable) ;
- Etre dynamique, créatif.ve. ;
- Savoir gérer un groupe d’enfants en bas âge de manière autonome et en équipe ; Faire preuve de souplesse et d’adaptabilité ;
- Faire preuve de patience avec un public fragilisé ;
- Faire preuve de maturité et avoir le sens des responsabilités professionnelles en lien avec sa fonction ;
- Connaître et être capable d’identifier les besoins/enjeux des enfants et d’agir en conséquence tout en tenant compte de leur capacité, personnalité, histoire et stade de développement ;
- Etre capable d’identifier et gérer ses émotions ;
- Posséder une bonne capacité de communication orale et écrite ;
- Avoir une bonne capacité d’observation et d’analyse ;
- Posséder une bonne qualité de contact et d’écoute ;
- Etre capable de synthétiser des idées et des observations et de les transmettre ;
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire avec sa hiérarchie, ses collègues et l’ensemble du personnel ;
- Avoir une connaissance de l’aide à la jeunesse et la législation en vigueur ;
- Respecter les principes de déontologie et du secret professionnel ;
- Veiller au respect de la législation et procédures institutionnelles ;
- Etre disposer à avoir des horaires variables en fonction des besoins du service.
Les plus :
- Avoir une expérience dans la petite enfance (Scoutisme et baby-sitting ne sont pas des expériences suffisantes) ;
- Avoir une expérience dans l’aide à la jeunesse et dans l’hébergement ;
- Avoir le permis B .

Nous offrons :

- Un travail avec un contrat à durée déterminée pouvant évoluer en indéterminé ;
- Un travail dans une ambiance où la confiance, l’enthousiasme, l’implication et l’ouverture d’esprit sont des valeurs importantes ;
- Un travail psycho-socio-éducatif à l'égard des bénéficiaires et de leurs familles dans le respect de chacun et en équipe pluridisciplinaire ;
- Un travail en collaboration dans une équipe éducative et pluridisciplinaire ou chacun à sa place ;
- Un travail ayant pour mission de favoriser l’épanouissement de l’enfant par une approche qui tient compte de tous les aspects de son développement personnel dans un cadre sécurisant et respectueux, afin de lui permettre de grandir sereinement tout en respectant les missions du mandant ;
- Un travail riche et varié ;
- Des possibilités de formations et des temps de réflexions autour de ses pratiques professionnelles adaptés aux besoins de l’équipe et de l’employé.


Comment postuler

Envoyer un mail avec votre CV et votre lettre de motivation à julietteherman@cpasbxl.brussels avant le 02/12/21 minuit dans lequel on peut retrouver la réponse aux questions suivantes :

- Quelles sont pour vous 3 caractéristiques du travail en SRG et plus particulièrement avec des enfants de 2 à 6 ans ?
- Quel est le type d’horaire que vous imaginez pour la fonction tenant compte des besoins du service, le suivi des enfants et votre vie privée ?
- Qu’apporterez-vous de personnel à notre équipe ? Valeurs, idées, visons, forces…

Seules les personnes retenues seront recontactées par mail.

Les entretiens se dérouleront entre le 8 et le 17 décembre en deux temps : une rencontre avec l’équipe de direction et une rencontre avec l’équipe éducative.

Date de clôture des candidatures :

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
Employeur

Rue Médori, 70
1020 Laeken
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