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Lieu de l'emploi
1050 Ixelles

Fonction
Electricien(ne)

Type de contrat
Temps plein - CDI

Date de clôture des candidatures
12/10/18

Employeur

Adresse
chée de Boondael, 92
1050 Ixelles

Téléphone
02/563.57.11

Electricien(ne) Ixelles Bruxelles 1050


Description de l’ASBL, institution

Selon la loi organique des Centres Publics d’Action Sociale, " toute personne a droit à l'aide sociale. Celle-ci a pour but de permettre à chacun de mener une vie conforme à la dignité humaine".

Dans ce cadre, le CPAS d’Ixelles propose, aux Ixellois ainsi qu’aux étudiants sur le territoire de la commune, de nombreux services dans les domaines de l’action sociale : attribution du Revenu d’Intégration ou équivalent, aide médicale, épicerie sociale, réinsertion socioprofessionnelle, aide au logement, transport social, médiation de dettes, etc.

Le CPAS propose également une aide aux familles et aux personnes âgées, un accueil et de l’hébergement pour les aînés (Centre de jour Audrey Hepburn, résidences Van Aa et Heures Douces) ou encore de l’aide aux mineurs par le biais sa Maison de la Jeunesse.

Pour remplir ses nombreuses missions, le CPAS d’Ixelles emploie près de 800 agents, statutaires, contractuels et sous le statut article 60.

Overeenkomstig de organieke wet betreffende de Openbare Centra voor Maatschappelijk Welzijn “heeft elke persoon recht op maatschappelijke dienstverlening. Deze heeft tot doel eenieder in de mogelijkheid te stellen een leven te leiden dat beantwoordt aan de menselijke waardigheid”.

In dit kader biedt het OCMW van Elsene, aan de Elsenaren alsook aan studenten op het grondgebied van de gemeente, tal van diensten aan binnen het domein van maatschappelijk welzijn: toekenning van leefloon of equivalent leefloon, medische hulpverlening, sociale kruidenierszaak, socioprofessionele herinschakeling, hulp in het kader van huisvesting, sociaal vervoer, schuldbemiddeling, etc.

Het OCMW biedt eveneens steun aan gezinnen en bejaarden, onthaal en huisvesting van senioren (Dagcentrum Audrey Hepburn, Residenties Van Aa en Uren van Geluk) of zelfs steun aan minderjarigen door middel van het Jeugdhuis.

Om deze vele opdrachten in goede banen te leiden stelt het OCMW van Elsene om en bij de 800 personen tewerk. Het gaat zowel om statutaire personeelsleden, contractuele personeelsleden, als personeelsleden in toepassing van het statuut artikel 60.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

Un(e) électricien(ne) (H/F/X) – Temps-plein en C.D.I.
Een elektricien (M/V/X) - Voltijds COD


Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

MISSIONS

L’électricien(ne) planifie et exécute les travaux de maintenance et de dépannage des installations électriques dans les bâtiments et il en réalise de nouvelles. Il assure le fonctionnement optimal des installations électriques et veille à leur mise en conformité dans le respect des consignes de sécurité et du Règlement général des installations électriques (RGIE).

OPDRACHTEN

De elektricien staat in voor de planning en uitvoering van de onderhoudswerken en herstellingen van de elektrische installaties, en plaatst er ook nieuwe. Hij verzekert de optimale werking van de elektrische installaties en waakt erover dat ze in overeenstemming zijn met de veiligheidsinstructies van het Algemeen Reglement op de Elektrische Installaties (AREI).

VALEURS

- Vous agissez avec professionnalisme et intégrité : vous avez le sens du service public et en respectez les grands principes. Vous agissez dans le respect des normes de bonnes pratiques professionnelles et respectez les règles de confidentialité propres à votre fonction. Vous veillez à la primauté de l’intérêt général sur les intérêts particuliers (orienté public).
- Vous agissez dans le but de rendre un service efficace : vous mettez de l’énergie et vous vous montrez déterminé(e) à réaliser vos objectifs avec le souci constant de la qualité.
- Vous agissez avec l’objectif d’amélioration continue et êtes ouvert(e) au changement : vous considérez votre cadre de travail comme un lieu privilégié d’apprentissage et de développement (auto développement, adaptation).

WAARDEN

- U handelt op professionele en integere wijze: u staat open voor het werken binnen een openbare dienst en respecteert er de voornaamste principes van. U handelt met respect voor de normen van de goede praktijken uit uw vakgebied en respecteert de regels inzake vertrouwelijkheid die eigen zijn aan uw functie. U waakt erover dat het algemeen belang primeert boven de belangen van enkelingen (publiekgericht)
- U handelt met het oog op een efficiënte dienstverlening: u steekt energie in uw werk en toont zich vastberaden om uw doelstellingen te halen zonder hierbij op enig moment aan kwaliteit in te boeten.
- U zet zich in om continu te verbeteren in uw werk en staat open voor verandering: u beschouwt uw arbeidskader als een bevoorrechte plaats om bij te leren en verder te ontwikkelen (zelfontwikkeling, aanpassing).


ACTIVITÉS

- Lire, comprendre, interpréter et réaliser des plans, schémas, notices techniques et tableaux de conversion;
- Travaux de maintenance et de réparation dans le respect des consignes de sécurité ;
- Effectuer la maintenance d’installations électriques de types domestique et industriel ;
- Établir un diagnostic de dysfonctionnement et/ou de panne ;
- Lister et préparer le matériel, l’outillage et les documents techniques nécessaire au travail à réaliser et vérifier la disponibilité du matériel au niveau des stocks ;
- Informer la hiérarchie des anomalies rencontrées selon les procédures en vigueur ;
- Planifier les interventions en coordination avec toute autre équipe concernée ;
- Réparer, adapter ou remplacer les éléments ou organes défectueux, assurer le suivi de l’intervention et donner un feedback ;
- Agir prioritairement en cas de constatation d’un danger électrique ;
- Tester l’installation après entretien et/ou réparation ;
- Mettre en conformité les installations électriques (mettre à jour le schéma unifilaire et le plan d’implantation).?
- Travaux d’installation dans le respect des consignes de sécurité ;
- Concevoir une nouvelles installation (électrique ou data) et/ou adapter/modifier une installation existante : recueillir les données techniques et sélectionner les technologies compatibles avec le bâtiment à équiper ;
- Effectuer les mesurages et établir les notes de calcul ;
- Tester, faire réceptionner par un organisme agréé et mettre en service l’installation ;
- Dresser et/ou mettre à jour le dossier as-built (schéma unifilaire, schéma d’implantation, attestation de conformité,…) ;
- Nettoyer et ranger le poste de travail, trier et évacuer les déchets.

ACTIVITEITEN

- Plannen, schema’s, technische handleidingen en conversietabellen lezen, begrijpen, interpreteren en uitwerken;
- Uitvoeren van onderhouds- en herstellingswerken met naleving van de veiligheidsinstructies;
- Verzekeren van het onderhoud van elektrische installaties voor thuis- en industrieel gebruik;
- Een diagnose opstellen betreffende de storing en/of het defect;
- Het materiaal, het gereedschap en de nodige technische documenten voor het uit te voeren werk oplijsten en voorbereiden, alsook de beschikbaarheid van het materiaal controleren wat de stock betreft;
- De oversten informeren van afwijkingen, en dit volgens de geldende procedures;
- De tussenkomsten plannen in samenspraak met ieder ander betrokken team;
- De defecte elementen of onderdelen herstellen, aanpassen of vervangen, instaan voor de opvolging van de tussenkomst en feedback geven;
- Handelen met prioriteit indien een elektrisch gevaar vastgesteld wordt;
- De installatie testen na onderhoud en/of herstelling;
- De elektrische installaties in overeenstemming met de normen brengen (het eendraadsschema en het implementatieplan updaten).
- Uitvoeren van installatiewerken met naleving van de veiligheidsinstructies;
- De metingen uitvoeren en de berekeningsnota’s opstellen;
- De installatie testen, laten opleveren door een erkende instantie en ze in werking stellen;
- Het as-builtdossier opstellen en/of updaten (eendraadsschema, implementatieplan, conformiteitsdocument, ...);
- De werkplaats schoonmaken en ordenen, het afval sorteren en weghalen.


COMPÉTENCES

- Avoir l’esprit d’initiative, de collaboration et de gestion de l’imprévu ;
- Veiller à la qualité du travail et au maintien d’une organisation efficace ;
- Avoir une bonne capacité d’écoute et de communication ;
- Maîtriser le règlement général des installations électriques (R.G.I.E) et norme incendies en vigueur ;
- Connaître les méthodes de diagnostiques et technique de calcul propre à la profession ;
- Savoir rédiger et lire des plans, des schémas électriques.


VAARDIGHEDEN

- U neemt initiatief, werkt graag samen met anderen en beheert onvoorziene omstandigheden;
- U waakt over de kwaliteit van het werk en de constante efficiëntie van de organisatie;
- U kunt goed luisteren en vlot communiceren;
- U kent het algemeen reglement op de elektrische installaties (AREI) en de geldende brandbeveiligingsnormen;
- U beheert de diagnosemethoden en de berekeningstechnieken die eigen zijn aan het beroep;
- U weet hoe u plannen en elektrische schema’s moet opstellen.


PROFIL

- Être titulaire d’un diplôme de secondaire inférieure dans le domaine de l’électricité ou une formation équivalente (Certificat d’apprentissage, titre de compétence,…);
- Avoir une expérience de minimum 2 ans ;
- Avoir une maîtrise de la seconde langue national est un atout, être en possession du Selor ou être disposer à l’obtenir (art.8).


PROFIEL

- Houder zijn van een diploma lager secundair onderwijs binnen het domein van elektriciteit of een gelijkwaardige opleiding (leergetuigschrift, titel van bekwaamheid, ...);
- Minstens 2 jaar ervaring hebben;
- Kennis van de tweede landstaal en in het bezit zijn van het Selorbrevet of bereid zijn om het te halen (art. 8 en art. 9§2) is een troef.

NOUS OFFRONS

CDI; Prime de bilinguisme ; Ancienneté prise en compte ; Intervention de l’employeur dans les frais de transport en commun ; Facilité d’accès : tram-bus-train ; Formations spécifiques au domaine ; congés légaux + congés extra-légaux (dès l’entrée en service et au prorata des prestations) ; Accès au Service Social Collectif dont le service vacances et différentes primes ; Tarif préférentiel dans le réseau des hôpitaux IRIS ; Travail dans un environnement dynamique en constante évolution à finalité sociale.

WIJ BIEDEN U

Een voltijds arbeidscontract van onbepaalde duur; Tweetaligheidspremie, Met anciënniteit wordt rekening gehouden; Tegemoetkoming van de werkgever in de kosten voor verplaatsingen met het openbaar vervoer; Makkelijke bereikbaarheid: trein-tram-bus; Specifieke opleidingen in het vakgebied; wettelijke vrije dagen + extralegale verlofdagen (vanaf de indiensttreding en naar rato van de prestaties); Toegang tot de Gemeenschappelijke Sociale Dienst waaronder de vakantiedienst en verschillende premies; Voorkeurtarief in de IRIS-ziekenhuizen; Werken in een dynamische omgeving met een sociaal doel die voortdurend evolueert.


Comment postuler

MODALITÉS D’INTRODUCTION DES CANDIDATURES
- Votre dossier de candidature comportera les documents suivants :
• Une lettre de motivation;
• Un curriculum vitae ;
• Une copie du diplôme;
• Une copie de la carte d’identité.?

- Votre dossier de candidature sera adressé au CPAS d’Ixelles à l’attention de Mme Sophie VAN STEENE, Secrétaire :
• Par courrier postal : Chaussée de Boondael 92 à1050 Bruxelles (en indiquant la réf 48/2018),
Ou par courriel : rh@cpasxl.irisnet.be (en mentionnant dans l’objet du courriel la réf : 48/2018).

CLÔTURE DES CANDIDATURES le 12 OCTOBRE 2018.

Tout acte de candidature incomplet ou reçu hors délai (date du courriel ou du cachet de la poste faisant foi) ne pourra être pris en considération.
Les candidat(e)s retenu(e)s seront informé(e)s par courriel et invité(e)s à se présenter aux fins de vérifications des qualifications professionnelles.
Pour tout renseignement supplémentaire sur la fonction, vous pouvez contacter :
Fatiha AZZOUZI au 02.563.57.52 ou par mail fatiha.azzouzi@cpasxl.irisnet.be.

MODALITEITEN VOOR HET INDIENEN VAN DE KANDIDATUREN
? Uw sollicitatiedossier zal uit de volgende documenten moeten bestaan:
• Een motivatiebrief;
• Een curriculum vitae;
• Een kopie van uw diploma;
• Een kopie van de identiteitskaart.

? Uw sollicitatiedossier zal gericht zijn aan het OCMW van Elsene ter attentie van mevrouw Sophie VAN STEENE, Secretaris:
• Per post: Boondaalsesteenweg 92 te 1050 Brussel (met vermelding van de referentie 48/2018),
Of per mail: rh@cpasxl.irisnet.be (met als voorwerp van de mail de referentie: 48/2018).

SLUITING VAN DE KANDIDATUREN OP 12 OKTOBER 2018

Iedere onvolledige of laattijdig ontvangen kandidaatstelling (datum van de e-mail of van de poststempel geldt als bewijs) zal niet in aanmerking genomen worden.
De geselecteerde kandida(a)t(en) zullen per e-mail op de hoogte gebracht worden en uitgenodigd worden om zich aan te melden ter controle van de professionele vaardigheden.
Voor bijkomende inlichtingen over de functie kunt u contact opnemen met:
Fatiha AZZOUZI op het nummer 02.563.57.52 of per e-mail fatiha.azzouzi@cpasxl.irisnet.be

Date de clôture des candidatures :

Plus d'infos : www.cpasixelles.irisnet.be/informatie/images-et-documents/ocmw-el-48-2018-elektricien.pdf

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
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1050 Ixelles
Tél : 02/563.57.11




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