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Lieu de l'emploi
1070 Anderlecht

Fonction
Infirmier(ère)

Type de contrat
Temps plein - CDI

Date de clôture des candidatures
31/12/21

Employeur
Infirmiers de rue asbl
Rue Gheude, 21-25 / 4
1070 Anderlecht

Email

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Infirmier(ère) Anderlecht Bruxelles 1070


Description de l’ASBL, institution

Infirmiers de rue – Ensemble, mettons fin au sans-abrisme !


Infirmiers de rue ASBL (IDR) cherche un(e) infirmier(e) pour son équipe Rue à Bruxelles.

IDR est une organisation médico-sociale convaincue que la fin du sans-abrisme à Bruxelles et à Liège est possible. Elle y contribue en sortant de la rue les personnes sans-abri les plus vulnérables en termes de santé, et en mobilisant les associations et le public pour trouver des solutions durables à la problématique du sans-abrisme.

L’ASBL Infirmiers de rue nourrit la conviction que toute personne peut devenir consciente de l’importance de prendre soin de sa santé et de son hygiène, bénéficier d’un accès aisé aux soins et en faire usage. Elle se donne pour mission d’être un intermédiaire de santé en rétablissant les liens entre les personnes vivant en grande précarité, leur environnement et les services de santé.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

1. BUT

Assurer aux personnes sans-abri les soins infirmiers de base et fournir des informations concernant les règles de santé et d’hygiène ainsi que les différentes possibilités d’action afin d’améliorer leur santé physique et leur état d’hygiène et de permettre une réinsertion durable.

2. ORGANISATION
Dépend de l’Expert médical pour les décisions concernant le traitement médical des patients, de l’infirmier responsable rue pour la planification du travail et le suivi général des patients, et de l’Infirmier coordinateur pour les questions qui touchent à la philosophie de l’ASBL ou à l’organisation générale de celle-ci.

3. TACHES PRINCIPALES

•Détecte les nouveaux patients en rue :
-Circule au sein d’une zone géographique à la recherche de patients pré-suivis ou inconnus
-Observe la situation et évalue la nécessité d’entrer en contact sur base de l’échelle d’insertion d’Infirmiers de rue
-Entre en contact avec le patient et évalue son degré́ de vulnérabilité́
-Alerte le réseau pour savoir si le patient est déjà̀ suivi et ce qui est mis en place pour lui et par lui

•Rencontre et entre en contact en rue avec les patients suivis :
-Ecoute le patient de manière active
-Fournit des conseils et informations au patient concernant l’hygiène de base, les soins dont il a besoin, les associations auxquelles il peut faire appel, les endroits où il peut se rendre, etc.
-Accompagne le patient dans ses démarches
-Effectue des soins infirmiers et d’hygiène sur place dans le cas où la situation l’exige ou dans une association
-Entretient un lien de confiance et durable avec le patient par une écoute empathique, une attitude valorisante et un savoir-être.

•Effectue certaines tâches liées au suivi des patients :
-Met à̀ jour des fiches-patients reprenant la situation et les objectifs
-Rédige des rapports de rencontre
-Prend part aux réunions-patients

•Dans le cadre de la gouvernance collaborative, Pilote un (des) projet(s) interne(s) et/ou prend en charge une responsabilité dans l’équipe tels que réaliser le planning pour chaque membre de l’équipe, réaliser un plan des fontaines, organiser la participation à un événement, ...

•Encadre les nouveaux collaborateurs/stagiaires. 



Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

4.FORMATION/EXPERIENCES//CONNAISSANCES

•Diplôme d’infirmier A1 ou A2 ou équivalent
•Expériences professionnelles pertinentes
•Bonne connaissance du tissu social bruxellois (le réseau), du secteur et de la problématique des personnes sans-abri.

•Expériences dans le domaine de la santé mentale est un atout considérable
•Langues : Français indispensable, le bilinguisme (fr-nl) est un plus
- La connaissance d’une langue de l’Est est un atout considérable.

•Connaissance des logiciels bureautiques courants

5. SENSIBILITE HORS DIPLOME
-Adhérer aux valeurs de la charte de l’ASBL
-Sensibilité pour travailler avec un public particulièrement précarisé
-Enthousiasme, vision positive, pro-activité et polyvalence
-Capacité d’adaptation aux situations de terrain, y compris en rue.
-Capacité à travailler étroitement en équipe et en réseau
-Capacité à vulgariser l’information
-Contact facile : abord agréable, capacité d’écoute et de communication
-Capacité de marche : minimum 4 heures par jour

CONDITIONS
• Contrat à durée indéterminée
• Contrat à temps plein
• Début de contrat : Dès que possible


Comment postuler

Lettre de motivation + CV à envoyer jusqu'au 31/12/2021 à Elodie Splingart :
info@idr-sv.org

Date de clôture des candidatures :

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
Employeur

Rue Gheude, 21-25 / 4
1070 Anderlecht
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