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Informations sur l'employeur
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Avenue Albert Giraud, 24
1030 Schaerbeek

INCLUSION est un mouvement qui rassemble des personnes porteuses d'une déficience intellectuelle, leurs proches, les professionnels qui les entourent et, de manière plus générale, des personnes soucieuses du bien-être de la personne en situation de handicap mental.

Collaborateur(trice) Schaerbeek Bruxelles 1030


Description de l’ASBL, institution

Inclusion est une association qui rassemble des personnes en situation de handicap mental, leurs proches et des professionnels pour œuvrer à une meilleure qualité de vie.

L’association est reconnue en Éducation permanente, axes 1 et 4.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

Le collaborateur rejoint une équipe de 4 personnes au sein du service Éducation permanente.
Sous l’impulsion de la coordinatrice, le collaborateur est notamment chargé de :
- Contribuer au développement des activités des groupements locaux et spécifiques animées par des parents bénévoles en Fédération Wallonie-Bruxelles : soutenir, mobiliser et animer les activités régionales, renforcer les liens avec les parents et les personnes en situation de handicap mental, assurer la dynamique des groupements ;
- Participer au développement des campagnes de sensibilisation et de communication à destination du grand public en Fédération Wallonie-Bruxelles : amener une prise de conscience des réalités du handicap mental, déconstruire les préjugés, changer les mentalités.
Ses missions principales :
- Développer des outils de communication créatifs et efficaces à la poursuite de ces buts : utiliser les nouveaux médias, renforcer la visibilité de nos actions pour en augmenter l’impact ;
- Mener une réflexion approfondie sur les contenus des activités et traduire les messages de l’association grâce à des moyens de communication adaptés aux réalités de la société actuelle ;
- Renforcer la participation citoyenne active des personnes en situation de handicap mental et de leurs proches ;
- Rédiger des rapports liés à la fonction et des articles pour le journal trimestriel.


Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

- Compétences en communication ; connaissance et utilisation des nouveaux médias ;
- Sensibilité créative ;
- Aisance relationnelle et capacités d’adaptation ;
- Connaissance et/ou sensibilité des réalités du handicap mental ;
- Expérience dans la gestion de projets appréciée ;
- Compétences en gestion d’animations et de réunions ;
- Bachelier en animation socioculturelle et éducation permanente fortement apprécié ;
- Bachelier en communication – journalisme également appréciés.


Comment postuler

Envoyer votre curriculum vitae, ainsi qu’une lettre de motivation à l’attention de Madame Mélanie Papia, directrice générale, à l’adresse mpa@inclusion-asbl.be avant le 20 novembre 2017.

Date de clôture des candidatures :

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
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