« Retour à la liste

logo

Lieu de l'emploi
1000 Bruxelles

Fonction
Conseiller(ère) juridique

Type de contrat
Temps plein - CDI

Employeur

Adresse
rue Berthelot, 106-108 / bte 04
1190 Forest

Conseiller(ère) juridique Bruxelles Bruxelles 1000


Description de l’ASBL, institution

La FESOJ asbl est une fédération qui regroupe les Organisations de Jeunesse, les Centres de Jeunes et les associations d’accueil de l’enfance en leur qualité d’employeur. Ses missions s’inscrivent dans un souci de représentation du secteur jeunesse dans les lieux de concertation sociale et principalement au sein de la Commission paritaire 329 du secteur socioculturel. Ses enjeux s’inscrivent également dans le développement d’un pôle de services et d’information afin de soutenir les associations dans l’administration et la gestion quotidienne de l’emploi.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

La fonction consiste principalement à soutenir et conseiller les employeurs des associations de jeunesse en lien avec un(e) second(e) conseiller(ère) et le directeur.
Le(a) conseiller(ère) contribuera, par son conseil juridique et/ou technique, à la professionnalisation des employeurs du secteur jeunesse en Communauté française.
La fonction consiste principalement à soutenir et conseiller les associations de jeunesse dans leur dimension d’employeur.
Le pool de conseillers(ères) est particulièrement chargé de :
- Assurer des permanences et le conseil aux employeurs affiliés en matière de gestion de l’emploi (Conventions Collectives de Travail nationales et de la cp329.02) et de financement de l'emploi (APE, ACS, Maribel, Activa, décret emploi...);
- Assurer la vulgarisation de contenus juridiques relatifs au droit du travail et au droit social et des dispositions réglementaires dans lesquelles sont inscrites les associations affiliées à la FESOJ afin de les rendre accessibles aux non initiés, également via la participation au périodique d’information de la fédération ou des séances d’(in-)formation;
- Assurer, en lien avec les préoccupations des employeurs du secteur et sur base d’une analyse de celles-ci, le suivi de dossiers traités au niveau de la Commission paritaire 329 du secteur socioculturel.
- Faire les liens utiles avec les décrets Organisations de Jeunesse et Centres de Jeunes de la Fédération WallonieBruxelles.
Il travaille au sein d’une équipe de 4 personnes sous la direction du Conseil d’Administration et du directeur, chargé de répartir les missions entre les deux conseillers(ères).


Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Le candidat pourra faire état d’un diplôme de l’enseignement supérieur court, long ou d’une expérience probante en lien avec la fonction décrite. Un baccalauréat ou un master en droit constitue un atout, particulièrement une spécialisation en droit social ou du travail.
Il devra en outre (à brève échéance) être capable :
- de lecture et d’analyse de textes réglementaires ;
- de maîtriser la loi sur les asbl;
- de compréhension des mécanismes de la concertation sociale et des enjeux liés à celle-ci ;
- d’être familier avec les dispositions relatives à l’emploi tant au niveau fédéral qu’en commission paritaire 329 ;
- de conseiller les employeurs affiliés, individuellement ou collectivement, oralement ou par écrit et disposera à cette fin de capacités pédagogiques et rédactionnelles ;
- d'analyser des données (chiffrées) particulières ou globales et d'en proposer une synthèse.
- d’organiser son travail de manière autonome et à fonctionner dans une équipe de 4 personnes;
Un intérêt et la connaissance du secteur associatif socioculturel sont un atout. Une première expérience constitue un plus.
Le Conseiller se situe à l'échelon 4.2 de la grille barémique à 100% de la CP329.02. Il bénéficie d'une PFA.
A l'engagement, l'ancienneté dans la fonction ou le secteur peut être prise en compte.
A titre d'exemple: 36h36/semaine à 0 année d'ancienneté : 2.609,07€/mois


Comment postuler

Envoyer CV + lettre de motivation à l'adresse de Marc Denisty, directeur, uniquement via mail à info@fesoj.be

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
Employeur
logo

rue Berthelot, 106-108 / bte 04
1190 Forest




Envoyer un email à : Fédération Employeurs Secteur Organisations de Jeunesse

(fichier Word, PDF, ... Taille max. : 10 Mo)
captcha
Ce système empêche l'envoi de spam ; il vous suffit de recopier les six chiffres indiqués ci-dessus.


Pour votre facilité, ce site utilise les cookies conformément à nos conditions générales.