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Lieu de l'emploi
1315 Incourt

Fonction
Logopède

Type de contrat
Temps partiel - Contrat de remplacement

Date de clôture des candidatures
30/10/21

Employeur
Chat Botté (Le)
Rue Sainte-Wivine, 15A
1315 Incourt

Email

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Logopède Incourt Brabant wallon 1315


Description de l’ASBL, institution

Le Chat Botté, est un centre de rééducation fonctionnelle conventionné depuis mai 2011 par l’INAMI. Nous accueillons en journée des enfants de moins de sept ans présentant un trouble du spectre autistique. Le centre dépend de la CP 330.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps partiel - Contrat de remplacement

Nous proposons : un contrat de remplacement de 28h30.
Début du contrat : 1er octobre 2021
Durée estimée : 1 an
Horaire de jour du lundi au vendredi. Impérativement disponible le lundi de 08:30 à 17:30.
Commission Paritaire 330.01
Echelle barémique 1/55-1/61-1/77

Cœur de fonction :
Accompagner les enfants souffrant de troubles du spectre autistique dans le cadre de l’oralité verbale et alimentaire. Pour l’oralité verbale, il s’agit de mettre en place la communication sous toutes ses formes en incluant les moyens alternatifs et augmentatifs. Pour l’oralité alimentaire, il s’agit de désensibiliser et/ou sensibiliser la sphère orale et de développer la diversification alimentaire.

Missions
• Participer aux différentes phases de l’évaluation développementale de l’enfant.
• Collaborer de matière étroite et proactive avec l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire.
• Collaborer avec les parents à la mise en place de pratiques favorables au développement de l’oralité chez l’enfant.
• Apporter, en réunion d’équipe, du contenu concernant le suivi des objectifs du projet thérapeutique de l’enfant.
• Apporter aide, formation et conseils à l’équipe pour ce qui concerne les aspects techniques du langage, de la communication en veillant à les rendre accessibles.
• Favoriser la généralisation des apprentissages travaillés en individuel et coordonner l’adaptation spatio-temporelle à l’environnement (TEACH).

Tâches spécifiques
• Evaluer les enfants sur base de tests normés ainsi que sur de l’observation clinique.
• Rédiger des rapports logopédiques de synthèse et d’observation.
• Organiser et soutenir les séances de prise en charge collectives en collaboration avec les différents membres de l’équipe.
• Organiser des séances de prises en charge des enfants avec application de méthodes spécifiques selon les nécessités thérapeutiques et les prescriptions médicales (développement et rééducation de la parole, du langage et de la communication).
• Si l’enfant bénéficie d’une prise en charge logopédique extérieure, établir des contacts avec le professionnel concerné pour favoriser la cohérence de l’intervention.


Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Les indispensables
• Diplôme de graduat ou bachelier en logopédie, ou assimilé et validé par la Communauté Française de Belgique pour les diplômes étrangers.
• Formation PECS (Niveau 1) requise

Les plus
• Formation sur les moyens alternatifs et augmentatif de la communication
• Formation TEACH
• Formation oralité est un plus
• Travail en pluridisciplinarité,
• Expérience du handicap et de la petite enfance
• Expérience des enfants avec peu ou pas de langage
• Rédaction de bilans logopédiques
• Expérience des troubles du comportement
• Etre créatif, flexible, organisé, dynamique, curieux, à l’écoute

Les savoirs-être nécessaires
• De la bienveillance et de la patience.
• Une forte capacité d’écoute, d’observation et de dialogue.
• Une forte capacité d’ouverture et d’adaptation.
• De l’autonomie et un esprit d’initiative.
• De la rigueur, de la structure, de la ponctualité mais pas de la rigidité.
• Une forte capacité d’empathie.
• Une capacité de remise en question sur ces attitudes et ses méthodes.


Comment postuler

Veuillez postuler uniquement par mail à l’adresse de recrutement.chatbotte@gmail.com jusqu’au 30 octobre 2021.
Votre candidature sera adressée à l’attention de Mr. Pierre Biélande et comportera au format PDF
• Un curriculum vitae,
• Une lettre de motivation.
Nous porterons une attention particulière au fond et à la forme de votre candidature.

Date de clôture des candidatures :

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
Employeur

Rue Sainte-Wivine, 15A
1315 Incourt
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