Description de l’ASBL, institution

Rejoindre MMI, c'est rejoindre une institution qui place son énergie dans le maintien et l'évolution de l'autonomie de chacun et porte à cœur l'épanouissement individuel et collectif de ses bénéficiaires et de ses travailleurs.

En résumé, MMI c'est :
* 44 années d'humanité, d'expérience et d'expertise au service des personnes dans leur recherche d'autonomie
* 4 axes de travail : les aînés, la petite enfance, le polyhandicap et les services à domicile
* 6 pôles géographiques : Neufvilles, Soignies, Saint-Ghislain, Bruxelles, Montignies-sur Sambre et Perwez
* 1800 bénéficiaires de tous âges et aux niveaux d'autonomie variés
* Plus de 1000 collaborateurs
* Une réflexion continue sur les défis de demain

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

Gestionnaire de salaires – Chef de service Payroll (m/f)

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

En tant que responsable du payroll, vous assurez la gestion rigoureuse et ponctuelle des rémunérations du personnel et vous encadrez l’équipe en place (3 personnes)

• Vous assurez la gestion des salaires et du travail y afférent
* Vous calculez les salaires et les acomptes au même titre que les autres membres de l’équipe
* Vous Vous veillez au traitement correct des données concernant la gestion des salaires et au paiement des travailleurs dans les délais établis
* Vous Vous gérez les subsides emplois (Maribels, projets 600, …)
* Vous calculez les congés payés, les dispenses de prestation, etc.
* …

• Vous encadrez et soutenez l’équipe payroll
* Vous veillez à la bonne répartition du travail entre les membres de l’équipe
* Vous gérez les horaires de travail de votre équipe de manière équitable, en veillant à garantir la continuité du service
* Vous motivez votre équipe tout en fournissant des consignes claires pour une collaboration optimale
* Vous suivez la réglementation sociale de près, vous informez vos collaborateurs des changements et vous veillez à l’application de celle-ci
* Vous identifiez des obstacles dans les processus et vous proposez des améliorations
• Vous travaillez en étroite collaboration avec le secrétariat social, le service comptabilité et le fournisseur de logiciel horaire
• Vous élaborez les reporting RH
• Vous collaborez avec le Directeur RH pour optimiser les processus et assurer une gestion efficace de l’équipe

Profil

• Vous êtes titulaire d’un diplôme à orientation Ressources Humaines ou d’une expérience équivalente
• Vous disposez de solides compétences et d’une expérience probante en calcul de salaires
• Vous avez une connaissance approfondie de la législation sociale propre aux différents secteurs d’activités de MMI et de ses ASBL sœurs (soins, petite enfance, handicap, services à domicile)
• Vous avez d’excellentes aptitudes en gestion d’équipe
• Vous maitrisez les outils de gestion RH (Toba HR, Presta, Gap, suite Office …)
• Vous communiquez facilement et savez fixer un cadre clair
• Vous travaillez de manière autonome avec méthode, rigueur et discrétion
• Vous êtes capable de piloter et mettre en œuvre des processus de changement et d’accompagner les équipes dans l’adoption des nouvelles pratiques
• Vous adhérez au projet de vie institutionnel et aux valeurs de MMI

Nous vous offrons

• Un contrat à durée indéterminée à temps plein
• Un cadre de travail épanouissant, permettant de développer vos compétences
• Un rémunération selon le barème-IFIC chez un employeur stable
• Un remboursement forfaitaire de vos déplacements domicile-travail à un tarif plus élevé que celui prévu légalement
• La valorisation des années d’ancienneté
• Une prime et un cadeau de fin d’année
• Un compte sur la plateforme de réductions «Benefits at Work » améliorant votre pouvoir d’achat dans de nombreux magasins
• Une direction humaine à votre écoute au moindre souci
• Une formation continue assurée et encouragée par la direction

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Comment postuler

Intéressé(e) de mettre vos talents au service d'une aventure Humaine ?
Rejoignez-nous en postulant maintenant sur notre site https://www.asbl-mmi.be/fr/emplois

Plus d'infos : www.asbl-mmi.be/fr/emplois

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 19/11/24)

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