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Lieu de l'emploi
1050 Ixelles

Fonction
Technologue de laboratoire

Type de contrat
Temps plein - CDI

Date de clôture des candidatures
24/10/18

Employeur
Avenue Franklin D. Roosevelt, 50 / CP 115
1050 Ixelles

Technologue de laboratoire Ixelles Bruxelles 1050


Description de l’ASBL, institution

Université Libre de Bruxelles


Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

Docteur en Sciences


Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Contexte

Le laboratoire pédiatrique est principalement actif dans le domaine du dépistage néonatal systématique : la détection chez les nouveau-nés de troubles métaboliques et endocriniens graves, qui ne se manifestent pas encore immédiatement sur le plan clinique. De plus, le Laboratoire effectue un certain nombre d'analyses qui contribuent au diagnostic et au suivi des troubles métaboliques.




Fonction

Mission 1: Réalisation d'analyses au sein du laboratoire pédiatrique et connaissance des techniques automatisées (HPLC-MS/MS, dosages immunologiques, spectrométrie d'absorption des flammes, etc ;

Mission 2 : Suivi de la logistique pour la réalisation des analyses ;

Mission 3 : Développement de nouvelles techniques.




Profil

Docteur en sciences biomédicales, pharmacologie ou équivalent.

La reconnaissance comme technologue de laboratoire est un plus.




Connaissances et compétences spécifiques à la fonction

Très bonne connaissance du néerlandais ;

Connaissance des applications informatiques pour le bureau et le laboratoire (Excel, Word) ;

La connaissance de Glims et FilemakerPro est un atout.




Connaissances et compétences générales

Bonne connaissance du français et de l’anglais.




Qualités requises :

Respecter les règles d'éthique et de confidentialité ;

Être capable de travailler en équipe ;

Sens de l'initiative, de l'autonomie et de la coopération ;

Être organisé et travailler méthodiquement.




Politique d’égalité des chances :

La politique de gestion du personnel de l’ULB est axée sur la diversité et l’égalité des chances.

Nous recrutons les candidats.es en fonction de leurs compétences, indépendamment de leur âge, leur genre, leur orientation sexuelle, leur origine, leur nationalité, leurs convictions, leur handicap, etc.

Vous souhaitez bénéficier d’aménagements raisonnables dans le cadre de la procédure de sélection en raison d’un handicap, d’un trouble ou d’une maladie Joignez à votre candidature un document mentionnant les informations qui nous permettront d’adapter les conditions de l’entretien et des tests de sélection. Soyez assuré.e de la confidentialité de cette information.

Pour tout poste proposé, une analyse des capacités et fonctions nécessaires pour l'occuper est disponible sur demande.


Comment postuler

via le lien https://efficy.ulb.ac.be/EFFICY.DLL/guest?app=ULBRH&page=Publ.htm&kpubl=1174

Date de clôture des candidatures :

Plus d'infos : https://efficy.ulb.ac.be/EFFICY.DLL/guest?app=ULBRH&page=Publ.htm&kpubl=1174

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
Employeur
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Avenue Franklin D. Roosevelt, 50 / CP 115
1050 Ixelles




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