Description de l’ASBL, institution

L'asbl Casa Hestia est une maison d’accueil qui s’inscrit dans la lutte contre le sans-abrisme. C’est un lieu de vie qui assure l’hébergement de 4 familles nombreuses qui cumulent de multiples problématiques imbriquées par la précarité. L’asbl engage un.e éducateur.trice spécialisé.e à temps plein.(CDD)

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDD

Educateur(trice) spécialisé(e) A1
Casa Hestia offre :
• Un contrat à durée déterminée à temps plein (38h/sem).
• Une fonction variée au sein d’une association engagée socialement.
• Un salaire lié à l’échelle barémique 4 de la CP 319.00.

Disponibilité immédiate.

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Tâches :
La personne qui sera en charge de la fonction devra :
• Accompagner les familles hébergées dans leur (ré)insertion par des interventions socio-éducatives collectives et individuelles tant avec les adultes que les enfants.
• S’inscrire dans un travail d’équipe avec les collègues éducateurs et assistants sociaux
• Participer activement aux groupes de travail des réseaux de la maison d’accueil.
• Participer activer au développement des projets de la maison d’accueil.

Profil :
• Titulaire d’un Bachelor/Graduat en Educateur spécialisé ou assistant en psychologie
• Connaissances et/ou expériences dans le travail avec les enfants et les familles en situation de grande précarité
• Connaissances et/ou expériences dans le secteur de la santé mentale, des addictions et de l’asile et l’immigration
• Capacité de gérer avec souplesse les horaires variables (prestations tournantes de nuit, soir et week-end).
• La connaissance du Néerlandais et/ou de l’Anglais ou de toute autre langue est un atout.

Compétences :
• Faire preuves d’écoute, d’empathie et pouvoir établir une communication professionnelle tant avec vos collègues qu’avec le public en respectant les règles déontologiques
• Assurer une transmission claire, oralement et par écrit, de ses observations, de ses rencontres avec les familles.
• Pouvoir travailler en autonomie et en équipe, respecter les décisions prises en équipe Anticiper et gérer son temps efficacement.
• Travailler sans aucun jugement quant aux situations et difficultés rencontrées par les familles

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Comment postuler

Merci d’envoyer votre lettre de motivation et votre curriculum vitae à Madame Caroline Vital, de préférence par mail à job@casahestia.be, ou par courrier à l’adresse suivante : Avenue Roger Vandendriessche 34, 1150 Woluwe-Saint-Pierre.

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 30/04/24)

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