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Comité Provincial du Brabant Wallon CRB

Lieu de l'emploi
1340 Ottignies-Louvain-la-Neuve

Fonction
Bénévolat

Employeur
Comité Provincial du Brabant Wallon CRB
Place de l’Université 25 Bte 2
1348 Louvain-La-Neuve

Bénévolat Ottignies-Louvain-la-Neuve Brabant wallon 1340


Description de l’ASBL, institution

Acteur de référence dans le domaine de l'action humanitaire, la Croix-Rouge de Belgique mène un combat de tous les instants pour soulager la souffrance des hommes et prévenir les crises humanitaires. Les actions de la Croix-Rouge sont en toutes circonstances guidées par les Principes fondamentaux d’humanité, d’impartialité, de neutralité, d’indépendance, de volontariat, d’unité et d’universalité.


Poste à pourvoir

Contrat : CDD

Vice-président·e provincial·e

Le·La vice-président·e provincial·e est membre de l’assemblée, du comité et du bureau provinciaux. En tant que membre du bureau, il·elle participe à la gestion journalière de la province. Le·La président·e provincial·e peut lui confier certaines de ses attributions.
A son entrée en fonction, en début ou en cours de quadriennat, président·e et vice-président·e conviennent ensemble des volets de gestion dont ce·tte dernier·e sera titulaire.

Dans ce cadre, le Comité provincial du Brabant Wallon recherche des candidat·es pour le mandat de vice-président·e provincial·e. Nous recherchons avant tout un profil davantage axé terrain, avec des compétences en ressources humaines et/ou en coaching.

Missions

Le·La vice-président·e provincial·e assiste le·la président·e provincial·e dans l’exercice de son mandat.

En outre, le·la vice-président·e provincial·e remplace le·la président·e provincial·e en cas d’empêchement temporaire ou prolongé, avec des responsabilités adaptées à la situation. En cas de vacance du mandat, il·elle assume pleinement la fonction jusqu’aux prochaines élections.

Il·Elle intervient également comme support dans le domaine RH en collaborant directement avec la cellule volontariat de la province, en soutenant les mandataires locaux, notamment grâce à une approche « coaching » permettant le développement des compétences managériales de base, et en maintenant un lien régulier avec les équipes de mandataires à travers des rencontres et des participations aux comités restreints.

Profil souhaité

être en accord avec les Principes et Valeurs humanitaires de la Croix-Rouge
avoir des bonnes compétences en ressources humaines et/ou en coaching
disposer d’une expérience probante en management
avoir le sens du leadership
avoir le goût du travail en équipe
apprécier se rendre fréquemment sur le terrain à la rencontre des membres Croix-Rouge
démontrer d’excellentes capacités relationnelles
faire preuve d’intégrité
faire preuve d’aisance à s’exprimer en public
avoir des relations dans les milieux économiques, politiques et sociaux de la province
être capable d’utiliser l’informatique avec aisance

Engagements à prendre

avoir une disponibilité suffisante pour assumer les responsabilités associées au mandat
assurer une passation en cas d’arrêt en cours de quadriennat.
acquérir et entretenir ses connaissances sur :
signification et usage des Principes fondamentaux et de l’emblème du Mouvement
missions, gouvernance, stratégie, structure, activités, publics cibles de la Croix-Rouge de Belgique
modes de fonctionnement, règlement d’ordre intérieur, modalités administratives…
respecter et faire respecter la Charte de la Croix-Rouge de Belgique.

Intéressé·e ?

Contactez la Direction CPBW direction.cpbw@croix-rouge.be

Plus d'infos : https://volontariat.croix-rouge.be/jobs/vice-president%c2%b7e-provincial%c2%b7e/

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
Employeur

Place de l’Université 25 Bte 2
1348 Louvain-La-Neuve




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