Accompagnateur(trice) pédagogique Neder-Over-Heembeek
Description de l’ASBL, institution
La Ferme Nos Pilifs est une entreprise de travail adapté qui a pour mission d'offrir des emplois utiles et valorisants à 150 travailleur·euses en situation de handicap. Notre mission est de créer un environnement de travail adapté, où chaque individu a la possibilité de s'épanouir professionnellement. Nos principaux métiers sont l'éco-jardinage, l'alimentation durable et des activités d'animation.
Nous recherchons un·e Accompagnateur·ice pédagogique pour un poste de moniteur·ice sur le projet AUT’travail (50%) et un poste de coordinateur·ice de stages (30%).
Poste à pourvoir
Rôle de moniteur·ice sur le projet AUT’travail (50%):
Description
Depuis 2016 et sous l’impulsion de la Ferme Nos Pilifs et de l’école Ados-Pilifs, le projet AUT’travail permet à des jeunes porteur·euse·s d’un Trouble du Spectre Autistique, d’intégrer une filière d’apprentissage professionnel au sein d’une ETA.
Âgé·e·s de 17 à 21 ans, ces jeunes sont scolarisé·e·s dans différentes écoles secondaires spécialisées et peuvent donc intégrer le projet AUT’travail lors d’un stage. La diversité des activités présentes au sein de la Ferme Nos Pilifs, leur permet de s’essayer à différents secteurs professionnels : menuiserie, conditionnement alimentaire, semis, cuisine, etc. AUT’travail a aussi développé son activité propre ces dernières années : la fabrication de bougies.
Rôle en collaboration directe avec le moniteur AUT’travail à temps plein.
Votre fonction
Accompagnement des stagiaires sur le terrain 3 jours par semaine (lundi, mardi et jeudi):
- Réalisation d’activités avec les stagiaires au local ou dans d’autres sections de la Ferme
- Mise en place d’adaptations en fonction des besoins de chaque stagiaire
- Immersion avec un·e jeune dans d’autres sections (ex : biscuiterie, menuiserie)
Suivi administratif des stagiaires :
- Faire le suivi des présences quotidiennes
- Assurer un suivi sur le projet annuel de chaque stagiaire
- Compléter les journaux de bord de chaque stagiaire quotidiennement
- Assurer le suivi des conventions de stage de chaque stagiaire
- Compléter la grille de compétences de chaque stagiaire
- Création de bandes-séquences/ supports visuels
- Échanges réguliers et rencontres biannuelles avec les équipes pédagogiques des écoles partenaires du projet
- Préparation / commande du matériel pour les activités
Évènements :
- Tenue d’un stand promouvant le projet AUT’travail au marché de Noël
- Organisation d’une rencontre inter-écoles en juin de chaque année, afin de renforcer le lien de collaboration avec les écoles
Suivi du dossier de justificatif des subsides
- Rapport d’activités annuel
- Déclaration de créance bisannuelle
Rôle de coordinateur·ice de stages (30%):
Description
Partager notre expérience et notre regard sur la différence est important. Participer à la formation de futur·e·s professionnel·le·s est essentiel, c’est pourquoi la Ferme s’engage sur le plan pédagogique et offre la possibilité de faire des stages.
Nous accueillons et encadrons des stagiaires issu·e·s de différents types de formation :
- Supérieur : socio-paramédical (éducateurs spécialisés, ergothérapeutes, etc.) et technique (horticulture, menuiserie, etc.)
- Enseignement secondaire supérieur professionnel (horeca, horticulture, etc.)
- Enseignement secondaire spécialisé + stage découverte et CAP via le Service PHARE
Votre fonction
- Personne de référence pour les stages et les CAP (hors cellule) à la Ferme
- Suivi du calendrier global des stages à la FNP
- Tri et traitement de toutes les demandes (formations professionnalisantes, stages scolaires, bénévolat, stages découverte et CAP) :
° Analyse de la demande + envoi à la section concernée le cas échéant
° Rencontre avec le·la candidat·e et une personne de la section concernée
° Suivi administratif
- Contact avec les écoles, les services d’accompagnement, le Service PHARE
- Mise à jour du répertoire des stagiaires et des statistiques des stages
Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience
- Diplôme paramédical (ergothérapeute, éducateur·ice spécialisé·e, psychologue, assistant·e social·e, kinésithérapeute, infirmier·e social·e, assistant·e psychologue)
- Capacité d’encadrement de travailleur·euses en situation de handicap (patience, empathie, pédagogie, délégation, écoute)
- Capacités administratives et sens de l’organisation
- Autonome dans votre travail, vous appréciez également travailler au sein d'une équipe et avez le sens de la collaboration
Comment postuler
Nous offrons
- Contrat de remplacement à 4/5ème (30,4h / semaine), du lundi au jeudi
- Entrée en service prévue fin septembre 2026
- Salaire selon la CP327.02, barème 16
- Chèques-repas
- Abonnement STIB
Envoyez votre CV et lettre de motivation à Madame Adeline Thiriot à l’adresse ath@pilifs.be avant le 21/07/2026.
Date de clôture des candidatures :
N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.
(publié le )
Trassersweg, 347
1120 Neder-Over-Heembeek
Email :