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Bois de Sapins (Le) - CLC asbl

Lieu de l'emploi
1210 Saint-Josse-ten-Noode

Fonction
Educateur(trice)

Type de contrat
Temps partiel - Contrat de remplacement

Date de clôture des candidatures
14/06/26

Employeur
Bois de Sapins (Le) - CLC asbl
Chée de Louvain, 27
1210 Saint-Josse-ten-Noode

Email

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Educateur(trice) Saint-Josse-ten-Noode Bruxelles 1210


Description de l’ASBL, institution

Le logement collectif adapté « Le Bois de Sapins » accueille quinze personnes présentant un handicap mental, de modéré à sévère.
Nous cherchons à favoriser l'autodétermination de chaque résident dans les activités de la vie quotidienne.
Les apprentissages sont adaptés à leurs capacités et à leurs demandes.
Le projet pédagogique du Bois de Sapins s’inspire de la méthode Montessori. Nous n’appliquons pas l’intégralité de cette méthode mais adoptons sa philosophie et certains outils pédagogiques que nous jugeons pertinents pour enrichir notre accompagnement. La philosophie Montessori repose sur le principe « Apprends-moi à faire seul ». Elle respecte la personne dans sa globalité, son histoire, sa dignité et ses choix de vie.
Nos références théoriques ne sont pas exclusives. Nous faisons également appel aux théories psychanalytiques, psychodynamiques, systémiques, comportementalistes, ainsi qu’à diverses méthodes pédagogiques.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps partiel - Contrat de remplacement

-Educateur.trice , classe 1
-Permis indispensable
-32 h / semaine
-Contrat de remplacement jusque fin septembre, susceptible d'être prolongé
-Horaire variable (journées, soirées, nuits, week-end)
-Favoriser l'autodétermination de chaque personne dans les activités de la vie quotidienne.
Les apprentissages sont adaptés à leurs capacités et à leurs demandes.
Cela à travers :
-Le respect de leurs choix et demandes
-L'accompagnement au quotidien (respect des lieux de vie, hygiène, repas, soins, etc.)
-Les apprentissages au quotidien pour favoriser l'autonomie et l'indépendance
-L'inclusion des personnes dans la société par le biais de partenaires externes, d’activités, de projets, etc.
-La prise en compte de la personne dans sa globalité, peu importe l'ethnie, la religion, l’identité de genre
-Collaboration avec le réseau : famille, proches, ami.e.s, centre de jour, centre d'activités/loisirs/vacances ,...


Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Nous cherchons à agrandir notre petite bande avec une personne investie, bienveillante et curieuse, capable de :
• s’intégrer dans une équipe dynamique et participative,
• s’impliquer dans les projets existants (sport, jardin, zoothérapie, art, etc.) et en proposer de nouveaux,
• faire preuve de réflexion, d’écoute, de remise en question,
• conjuguer organisation, vision à long terme et flexibilité au quotidien.
> permis B indispensable

📝Les demandes des habitants :
- Quelqu’un de qualifié. Il doit être diplômé ou presque diplômé
- Quelqu’un qui respecte nos choix
- Quelqu’un qui peut et veut nous aider si on a un souci
- Quelqu’un avec qui on peut parler de nos problèmes
- Quelqu’un de bien et de gentil
- Etre capable de nous apprendre des choses
- Drôle, amusant et qui rit tout le temps


Comment postuler

CV et lettre de motivation (y décrire ce que signifie pour vous l'autodétermination de la personne adulte en situation de handicap vivant dans un logement adapté, est un plus) à l'attention de Madame Jenni Palminteri
Directrice
E mail : j.palminteri@laclairiere.be

Date de clôture des candidatures :

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
Employeur

Chée de Louvain, 27
1210 Saint-Josse-ten-Noode
Email :

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