Description de l’ASBL, institution

Depuis 1922, l'association Eqla agit avec et pour les personnes aveugles et malvoyantes.
Grâce à différents services de proximité, Eqla favorise leur inclusion dans la société en construisant avec elles des solutions d’autonomie et d’épanouissement : accompagnement global et personnalisé, formations aux nouvelles technologies, accès à des activités culturelles et de loisirs…
Eqla propose également des formations et des animations autour de la déficience visuelle, afin de sensibiliser le grand public et les professionnels aux réalités du handicap visuel.
Eqla emploie une quarantaine de personnes réparties sur toute la Fédération Wallonie-Bruxelles. En plus de son siège à Bruxelles, Eqla dispose d'antennes dans les provinces du Brabant wallon, Hainaut, Namur et Luxembourg.
Nous sélectionnons nos collaborateurs sur base de leurs compétences. Nous ne faisons pas de distinction de handicap, d'âge, d'orientation sexuelle, de couleur de peau, de croyance, de conviction philosophique ou de nationalité.

Parmi les 6 pôles d’activités de l’association, le pôle accompagnement a notamment pour mission d’accompagner les personnes déficientes visuelles, et leur entourage, dans l’élaboration de leur projet de vie et les soutenir dans leurs démarches de la vie quotidienne.

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - Contrat de remplacement - ACS

Eqla recherche un ou une accompagnateur/trice scolaire pour l’équipe d’accompagnement de Bruxelles sous statut ACS.

Votre fonction :

En tant qu’accompagnateur/trice scolaire, votre mission principale est d’apporter au jeune déficient visuel, qui suit l’enseignement ordinaire, une écoute, un soutien et un accompagnement dans sa scolarité et ses différents projets.
Cet accompagnement se fait en partenariat avec la famille et l’école.

• Vous assurez la prise en charge de plusieurs jeunes : mener à bien les objectifs fixés, collaborer avec le réseau interne et externe, tenir à jour les dossiers ... soutenir les familles et les enseignants
• Vous encadrez les enfants et adolescents déficients visuels en intégration scolaire au sein de leur classe et/ou en séance individuelle.
• Vous apportez une aide relative aux difficultés liées au handicap visuel dans les apprentissages scolaire (sensibilisation, conseils, adaptations…)
• Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
• Vous montrez un réel intérêt pour l’inclusion des personnes en situation de handicap, et une réelle volonté de s’investir pour cette cause à travers le message et la vision de l’association

Conditions et contrat :

• Statut ACS
• Contrat de remplacement (écartement pour grossesse suivi d’un congé de maternité)
• Temps plein
• Challenge passionnant dans une association en constante évolution
• Formation à la déficience visuelle à l’arrivée
• Lieu de travail : Bruxelles + réunions occasionnelles en Wallonie
• Barème CP 319.02
• Chèques-repas

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Compétences et qualifications :

• Vous êtes à l’écoute de l’autre et disposez de qualités d’adaptation, d’ouverture et de remise en question
• Vous êtes organisé, capable de travailler de manière autonome et appréciez le travail en équipe
• Vous êtes capable d’assurer des tâches multiples dans un environnement stimulant
• Vous êtes détenteur d'un diplôme dans le domaine psycho-social ou de l’enseignement
• Vous êtes en possession d'un permis B (et idéalement d'une voiture)
• Vous maitrisez le fonctionnement des outils informatiques et la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• Une expérience dans le domaine du handicap est un atout

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Comment postuler

Envoyez votre lettre de motivation et CV par mail à Claire Heurckmans, Directrice Accompagnement Bruxelles sur claire.heurckmans@eqla.be
Entrée en fonction dès que possible.

Date de clôture des candidatures : 21/09/25

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 01/09/25)

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