Responsable Sectoriel (H/F/X) - Secteur de l’Aide à la Jeunesse Ixelles
Description de l’ASBL, institution
UNESSA, Fédération de l’accueil, de l’accompagnement, de l’aide et des soins aux personnes est active au sein de 8 secteurs associatifs principaux, de 550 structures affiliées, et représente + de 1.000 services avec 60.000 travailleurs.
Présente sur deux sites, un à Erpent (Namur) et un à Bruxelles, elle emploie aujourd’hui plus de 65 collaborateurs.
Ses missions : représenter et défendre les intérêts des affiliés et des secteurs, faciliter le travail des affiliés, encourager le développement de pratiques professionnelles d’avenir au sein du réseau, soutenir la création de nouveaux services et de projets et promouvoir l’innovation sociale, technologique et organisationnelle.
Poste à pourvoir
Un Responsable Sectoriel (H/F/X) - Secteur de l’Aide à la Jeunesse
Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience
Sa mission :
Sous la supervision du Directeur général adjoint, le responsable sectoriel joue un rôle moteur d’interface entre les membres de la Fédération actifs dans le Secteur de l'Aide à la Jeunesse et l’environnement social, institutionnel, économique et politique au niveau local et régional.
Sa Fonction :
Le Responsable Sectoriel du secteur de l’Aide à la Jeunesse remplit les missions de suivi, de représentation et d’aides aux membres, notamment :
Accompagnement et soutien aux membres
• Être au service et à l'écoute des affiliés de la fédération et les soutenir dans leurs demandes
• Développer de façon continue son expertise dans le secteur de l'Aide à la Jeunesse, notamment via le suivi des dispositions légales et réglementaires (droit social, financement, normes d'agrément, etc.), avec une attention particulière pour les aspects éthiques et qualitatifs
Représentation et coordination sectorielle
• Assurer le rôle d'interface entre les affiliés, la Fédération, l'Inter-Fédération de l'Aide à la Jeunesse, les administrations publiques et l'ensemble des acteurs du secteur
• Organiser et participer aux réunions internes et externes (conseil sectoriel, journées d'études, groupes d'experts, etc.)
• Assurer le suivi des mandats liés au secteur
Vision stratégique et développement
• Promouvoir une vision globale, solidaire et partagée (sectorielle et intersectorielle) permettant aux affiliés de répondre aux besoins individuels et collectifs de façon qualitative et efficiente
Les qualifications et aptitudes requises :
- Vous disposez d’un diplôme de niveau universitaire, de préférence en sciences humaines (droit, sciences sociales, économie, gestion …)
- Vous avez une expérience de minimum 3 ans dans le secteur associatif de l’aide aux personnes.
- Vous possédez une sensibilité pour le secteur non-marchand/associatif.
- Excellente maîtrise orale et écrite du français avec excellentes capacités rédactionnelles.
En outre, vous disposez :
- D’excellentes capacités d'analyse et de communication (orales et écrites)
- D’une vision stratégique et politique du secteur et d’un réel intérêt pour le secteur de l’Aide à la Jeunesse et pour les acteurs de ce secteur, complété par une réelle ouverture pour l’innovation
- De réelles compétences relationnelles et de représentation : bonne écoute et compréhension des enjeux des affiliés et des divers partenaires
- De compétences avérées en négociation
- D’excellentes capacités à s’exprimer en public et à animer des réunions
- D’un réel intérêt pour le travail collaboratif et pour la gestion de projets
- En matière de compétences organisationnelles et transversales :
Rigueur, méthode et sens de l’organisation
Autonomie, proactivité, adaptabilité, sans oublier la mobilité.
Nous offrons :
• Un contrat à temps plein à durée indéterminée
• Une rémunération en rapport avec la fonction exercée assortie de divers avantages extra-légaux (titres restaurants, assurance groupe…) ainsi que la possibilité de télétravailler
• Mais surtout une fonction d’utilité sociale très variée sur l’ensemble de la Fédération Wallonie Bruxelles
• Ce poste, basé à Bruxelles, est soumis aux conditions ACS (plus d’infos sur www.actiris.be)
L’éligibilité à ces conditions est indispensable pour occuper la fonction
N’hésitez pas à visiter notre site www.unessa.be !
Comment postuler
Les candidatures et lettres de motivation sont à envoyer à Muriel Clement, DRH, via l’adresse jobs@unessa.be pour le 15 janvier au plus tard.
Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.
(publié le )
Chée de Marche, 604
5101 Erpent
Email :