Description de l’ASBL, institution

L’équipe de coordination de PsyBru, le projet bruxellois pour les psychologues de première ligne (PPL), recherche un coordinateur local supplémentaire. Ce projet, financé par l’INAMI, vise à améliorer l’accessibilité des soins pour les troubles psychiques légers à modérés, via l’organisation de séances individuelles et de groupe à tarif réduit, ainsi que par une offre de formations à
destination des professionnels de première ligne.
Plus d’infos : www.psybru.be et sur les pages officielles de l’INAMI relatives à cette convention.Sous la supervision des coordinateurs des réseaux bruxellois de santé mentale,Brumenta et Bru-Stars, l’équipe actuelle de PsyBru est composée de :
Une chargée administrative,
Une chargée de communication
Une chargée des formations et intervisions,
Cinq coordinateur.rice.s locaux ou ambassad.rice.eur.s’.
La personne recrutée sera appelée, dans un premier temps, à remplacer un de ces coordinateurs, avant une réorganisation des missions précises de chacun.
Le profil de fonction sera donc amené à évoluer.

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

Missions:
*Contribuer au développement d’une offre de qualité, en adéquation avec laphilosophie de la convention et la réforme des soins de santé mentale ;
*Promouvoir la coopération interdisciplinaire, en assurant le lien entre les opérateurs conventionnés (services et indépendants) et les partenaires de
la première ligne social-santé (secteurs de l’aide à la personne, de la santé,
de l’éducation, culturel, sportif, etc.) ;
*Participer à l’analyse des besoins et à une programmation cohérente de l’offre de soins aux niveaux local et (méso)régional.

Exemples de tâches:
-Participer à, ou organiser des espaces de concertation locale ;
-Soutenir des psychologues dans le développement de formations ou d’activités collectives ;
-Contribuer à la mise à jour régulière du site web ;
-Répondre à des questions concrètes des psychologues concernant le contenu de leur
convention.

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Compétences:
-Excellentes capacités de communication écrite et orale,
-Diplomatie et aptitude à la médiation face aux défis du projet et aux divers intérêts des partenaires ;
-Capacité à penser en termes de processus afin d’en assurer l’amélioration durable ;
-Flexibilité et aptitude à évoluer dans un environnement en mutation fréquente (projet pilote) ;
-Aisance ou intérêt pour les outils IT – l’équipe utilise des logiciels de bureautique classiques ainsi que Speakap, ActiveCampaign, DocuSign et
d’autres outils spécifiques, notamment pour le suivi financier et la mise à jour du site web ;
-Une excellente connaissance du néerlandais et une connaissance de base du français sont indispensables ;
-Bonne connaissance du réseau bruxellois (social-santé-santé mentale).

Profil:
*Bachelier ou Master (assistant social, gestion du non-marchand, sciences humaines ou domaine équivalent) ;
*Un diplôme ou une expérience pertinente en santé publique est un atout majeur ;
*Expérience dans un domaine spécifique ou avec un public particulier, et/ou dans le domaine de la santé mentale ;
*Minimum 5 ans d’expérience en matière de gestion de projets et/ou d’équipe.

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Comment postuler

Nous vous offrons
Un projet porteur de sens au sein d’une équipe dynamique,
Un environnement de qualité axé sur la qualité de vie professionnelle,
Un CDI temps plein (ou 80%) avec des horaires flexibles,
Ordinateur et GSM portables,
Barème IFIC 17, chèques-repas et remboursement intégral des frais de transport public.

Comment postuler?
Envoyez votre candidature par email à Mme Véronique Mannebackv.manneback@bru-stars.be. Entrée en fonction dès que possible.

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 30/09/25)

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