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Accueil & Solidarité

Lieu de l'emploi
5022 Cognelée

Fonction
Directeur(trice) administratif(ve)/ financier(ère)

Type de contrat
Temps plein - CDI

Date de clôture des candidatures
30/05/25

Employeur
Accueil & Solidarité
Chaussée de Louvain, 1081
5022 Cognelée

Email

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Directeur(trice) administratif(ve)/ financier(ère) Cognelée Namur 5022


Description de l’ASBL, institution

Qui sommes-nous ?

L’asbl Accueil et Solidarité fait partie du secteur associatif non-marchand et s’inscrit dans le
réseau médico-social de la Mutualité Chrétienne de la Province de Namur. Elle offre des lits
de maisons de repos, des lits de maisons de repos et de soins, des lits de court-séjour, des
résidences-service, des places en centre de soins de jour, des places en centre d’accueil de
jour et des places d’hébergement pour personnes handicapées adultes. Ses activités sont
actuellement réparties sur sept sites (Bouge, Gembloux, Longchamps, Salzinnes, Seilles,
Vedrin et Profondeville). Notre asbl compte environ 700 membres du personnel.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps plein - CDI

Directeur(trice) financier(e)

Sous la responsabilité du Directeur Général et en étroite collaboration avec le comité de direction, vous supervisez, coordonnez et organisez le département administratif et financier incluant les services suivants : comptabilité, gestion budgétaire, marchés publics, administration du siège social, en tenant compte des réglementations et des procédures en vigueur, afin d'assurer que leurs prestations soient optimales.

Vous participez à la définition de la politique et de la stratégie de l’association tout en respectant les valeurs de l’ASBL Accueil & Solidarité. Vous appréhendez les spécificités de l’accueil et de l’hébergement de la personne âgée et handicapée en institution.

Vous participez au développement des synergies entres les structures et collaborez activement à l’évolution d’AcSol.

Vous intervenez transversalement directement pour le compte de la Direction Générale et en partenariat avec les autres membres du comité de direction. Vous supervisez, coordonnez et organisez le service financier de l’association.

Vos missions impliquent notamment :

• Participe activement à la définition de la politique et de la stratégie de l’ASBL ;
• Dispose d’une vision prospective pour positionner l’ASBL ;
• Définit le plan stratégique financier en lien avec la vision et les besoins de l’organisation ;
• Collabore activement à l’évolution d’AcSol ;
• Participe au développement d’une culture d’entreprise axée sur une définition commune des valeurs et missions ;
• Participe au développement des synergies entres les structures ;
• Travaille, en étroite collaboration avec les directeurs de sites, dans le but de réaliser
un accompagnement bien traitant des résidents et du personnel et de développer les actions adéquates dans le cadre de la mission, des valeurs et des projets de vie institutionnels ;
• Supervise la comptabilité générale et analytique de l’ASBL, encadre le service pour les opérations périodiques et globales ;
• Déploie des outils de mesure et de reporting d’indicateurs de qualité et d’efficience ;
• …


Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Votre profil

• Un diplôme de niveau universitaire ou de l’enseignement supérieur non universitaire
à orientation économique est requis ;
• Possède une connaissance approfondie de la législation comptable et fiscale et de la
réglementation relatives aux finances et au financement de l’AViQ ;
• Capacités de leadership, expérience en gestion d’équipe et rigueur en matière de gestion ;
• Maîtrise de l’informatique ;
• Capacités rédactionnelles, de communication, d’analyse et de concertation ;
• Est précis et ordonné, rigoureux et respectueux des règles d’éthique et de déontologie professionnelle ;
• Esprit d’équipe ;
• …

Nous vous offrons

• Un contrat à temps plein à durée indéterminée ;
• Une fonction offrant des responsabilités importantes ;
• Une rémunération en rapport avec la fonction et les responsabilités ;
• Un véhicule de fonction ;
• Matériel informatique et abonnement GSM ;
• Début du contrat : entrée en fonction souhaitée en septembre ou octobre 2025.


Comment postuler

Intéressé(e) ?

Les candidatures dûment motivées, accompagnées d’un CV détaillé, doivent être envoyées par voie postale ou par mail à l’adresse suivante pour le 30 mai 2025 au plus tard :

ASBL Accueil et Solidarité
A l’attention de Sébastien Marcq, Directeur Général
Chaussée de Louvain, 1081 à 5022 Cognelée
secretariat@acsol.be

Date de clôture des candidatures :

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
Employeur

Chaussée de Louvain, 1081
5022 Cognelée
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