Un site de l'Agence pour le Non-Marchand
Informations, conseils et services pour le secteur associatif

« Retour à la liste

Cliniques Universitaires Saint-Luc asbl

Fonction
Educateur spécialisé au N10

Type de contrat
Temps partiel - CDI

Date de clôture des candidatures
25/04/26

Employeur
Cliniques Universitaires Saint-Luc asbl

Educateur spécialisé au N10


Description de l’ASBL, institution

Rejoignez un hôpital au cœur de l'innovation et de l'excellence !

En tant qu'Hôpital académique de l'UCLouvain, nous avons pour mission d'offrir des soins de qualité à nos patients, de former les meilleurs professionnels de santé et de mener des programmes de recherche clinique de pointe. Situés à Bruxelles, nous mettons tout en œuvre pour placer le patient au centre de nos préoccupations et offrir un environnement de travail stimulant à nos près de 6 000 collaborateurs. En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une institution de renommée internationale, l'un des principaux employeurs privés de la région bruxelloise.


Poste à pourvoir

Contrat : Temps partiel - CDI

 Au sein de l’unité psychiatrique N10, l’éducateur·trice assure l’accompagnement socio-thérapeutique d’un groupe de patients qui lui est attribué. Il/elle contribue à créer un climat de vie structurant, sécurisant et bienveillant, favorisant le maintien ou le développement du bien-être, de l’autonomie et la préparation à la réintégration sociale des patients. Il/elle travaille sous la responsabilité du coordinateur thérapeutique et en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire. Missions principales :   • Encadrer, d’un point de vue socio-thérapeutique, un groupe de patients ; • Organiser et promouvoir des activités individuelles et collectives variées soutenant le développement ou le maintien des acquis ; • Accompagner les patients sur les plans pratique, émotionnel, relationnel et social ; • Orienter les patients vers d’autres professionnels de la santé afin de compléter l’offre de soins si nécessaire ; • Travailler en collaboration étroite avec l’équipe multidisciplinaire ; • Assister et, le cas échéant, former les membres du personnel et les personnes ressources ; • Informer l’équipe médicale de toute observation ou difficulté liée à l’état de santé ou au traitement, y compris médicamenteux ; • Veiller au respect strict de la confidentialité des informations relatives aux patients.
 
  • Vous possédez des connaissances en psychopathologie, techniques de soins et dynamique de groupe ; • Vous disposez des aptitudes sociales et relationnelles nécessaires à l’accompagnement de personnes souffrant de troubles psychiques ; • Vous faites preuve de capacités d’écoute, d’empathie et de communication ; • Vous êtes capable de travailler en équipe pluridisciplinaire et de vous concerter avec collègues, médecins et hiérarchie ; • Vous savez analyser les situations, participer à la résolution de problèmes et poser des diagnostics ergothérapeutiques si nécessaire ; • Vous maîtrisez les outils informatiques de base ; • Vous adhérez aux valeurs de l’institution : responsabilité, respect, ouverture, équité, authenticité et reconnaissance.
   • Accueil et accompagnement des nouveaux patients ; • Organisation, animation et observation d’activités thérapeutiques individuelles et de groupe (sport, cuisine, activités créatives, etc.) ; • Structuration du cadre de vie (respect des horaires, repas, tournées, activités) ; • Encadrement pratique, émotionnel, relationnel et social des patients ; • Réalisation d’entretiens individuels et de groupe ; • Rôle de médiation et interventions en situations de crise ; • Stimulation des soins corporels et de l’hygiène, veille au confort général ; • Transmission des observations à l’équipe soignante et participation aux réunions multidisciplinaires ; • Suivi administratif et mise à jour des dossiers patients ; • Environnement de travail avec exposition possible à la souffrance psychique, à l’agressivité et, occasionnellement, à des maladies contagieuses ; • Période de familiarisation prévue : 3 à 6 mois. ?? Un package salarial attractif  • La reprise et valorisation de votre ancienneté • Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières ainsi qu'une prime de fin d’année • Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux • 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance) 
? Bien-être et qualité de vie  • Un accès facile aux commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances). • Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives. • De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,…)
 ✨ Environnement de travail et développement  • Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie • Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires. • Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne • Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne. 
? Engagement et développement durable  • Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable ?? Un package salarial attractif  • La reprise et valorisation de votre ancienneté • Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières ainsi qu'une prime de fin d’année • Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux • 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance) 
? Bien-être et qualité de vie  • Un accès facile aux commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances). • Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives. • De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,…)
 ✨ Environnement de travail et développement  • Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie • Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires. • Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne • Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne. 
? Engagement et développement durable  • Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable


Comment postuler

Suivez le lien ci-dessous (voir section 'Plus d'infos').

Date de clôture des candidatures :

Plus d'infos : https://jobs.saintluc.be/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9091&idOrigine=502&LCID=1036&offerR...

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le )
Employeur