Description de l’ASBL, institution

Poste à pourvoir de professionnel de santé (éducateur.trice spécialisé.e, infirmier·e, orthopédagogue) avec des compétences spécifiques dans les troubles des conduites alimentaires.
Le professionnel de santé fait partie intégrante de l’équipe, il/elle est amené.e à :
• Renforcer les ateliers et participer au plan de traitement du bénéficiaire ;
• Apporter un soutien logistique pour le déploiement de l’offre en ambulatoire (développement de partenariats locaux, réservation d’un espace adapté, ...) ;
• Contribuer à une meilleure connaissance de l’offre.

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps partiel - CDD

Fonction/missions :
• Renfort des ateliers (gestion du rythme de vie, compétences sociales).
• Support logistique & administratif du programme.
• Aider à atteindre la capacité cible : ≥ 4 patients/jour, 5 ½‑journées/sem.
Compétences transversales :
• Vous êtes orienté evidence-based practice et culture qualité (audit, indicateurs).
• Vous avez le sens du travail en réseau (scaling‑up/down) : capacité à collaborer avec la 1ʳᵉ ligne et le résidentiel.
• Posture systémique et familiale, communication bienveillante.
• Maîtrise du français ; le néerlandais est un atout.

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience :
• Vous avez un bachelier ou Master en lien avec la fonction (ex : psychologue, orthopédagogue, psychiatre, diététicien·ne, infirmier·e, psychomotricien·ne, ...)
• Vous avez une bonne connaissance de la nouvelle politique de santé mentale pour enfants et adolescent
• Votre portfolio comprend des compétences et une expérience avérée dans le traitement des troubles alimentaires.
• Vous êtes ouvert au changement et prêt à contribuer à l'amélioration continue des soins.
• Vous êtes avide d'apprendre, vous avez une bonne capacité de réflexion
• Vous travaillez dans une équipe d'experts en troubles alimentaires, où l’échange d’expertise est un atout
• Vous travaillez dans l'environnement de travail passionnant et dynamique
• Vous avez l'opportunité de développer et de partager vos connaissances et compétences.
• Vous travaillez dans une équipe où les contacts humains, la solidarité et le professionnalisme sont prioritaires
• Vous travaillez en lien avec de nombreux acteurs de l’aide et des soins pour les jeunes de 0 à 24 ans
• Vous êtes orienté evidence-based et culture qualité (audit, indicateurs).
• Vous avez le sens du travail en réseau (scaling‑up/down) : capacité à collaborer avec la 1ʳᵉ ligne et le résidentiel.
• Posture systémique et familiale, communication bienveillante.
• Maîtrise du français ; le néerlandais est un atout.

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Comment postuler

Contrat et dispositions particulières :
• Le contrat est de 19H/semaine, sous statut CDI ou convention spécifique INAMI.
• La convention avec l’INAMI prend cours le 1er février 2024 et les budgets sont garantis jusqu’au 31-12-2028. Il s’agit d’un projet pilote qui pourra être ajusté en fonction de la progression et de l’implémentation effective de l’équipe EMAS-SMEA et en fonction de l’ensemble des dispositifs mobilisés.
• Temps de travail annualisé (séances en soirée possibles).
• Rémunération selon barèmes hospitaliers + prime de fonction INAMI.
• Le remboursement des frais de déplacement.
• Des formations en fonction des besoins identifiés au sein du réseau.

Modalités pratiques :
Deux possibilités pour postuler : (1) soit la candidature est soutenue par un employeur – partenaire du réseau ; (2) soit la candidature est une initiative personnelle (sans employeur). Merci de le préciser.
Les candidatures sont à envoyer à elodie.pacque@realism0-18.be au plus tard le 15 octobre 2025, les documents suivants sont indispensables pour que votre candidature soit prise en considération : portfolio, CV et lettre de motivation en spécifiant dans l’objet du mail « candidature professionnel de santé TCA », le nom des fichiers reprennent vos coordonnées et le titre du document. « NomPrénomIntervenantProSantéPortfolio/CV/LM ». Les courriers sont à adresser « à l’attention des membres du Comité de Réseau du REALiSM ». Merci de préciser si votre candidature est soutenue par votre employeur.
N.B. : Pour former l’équipe, 2 ETP sont nécessaires, des 4 appels à candidatures avec profil de fonction spécifique) (4 x 0,5 ETP), il est possible qu’un candidat postule pour 2 fonctions, une seule candidature est à envoyer en spécifiant les 2 fonctions.

Date de clôture des candidatures : 31/10/25

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 08/10/25)

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