Description de l’ASBL, institution

Fondée en 1961, Espace Social Télé-Service est une asbl privée et pluraliste implantée dans le quartier de la Senne à Bruxelles. Notre mission est d’accueillir, d’aider et d’accompagner les personnes et les familles en situation de fragilité et/ou de pauvreté, tout en préservant leur dignité et leur pouvoir d’agir. Notre engagement : créer du lien, inventer des réponses durables et permettre à chacun de trouver sa place dans la société. Notre approche : flexible, inventive, engagée et résolument tournée vers l’avenir.

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps partiel - Contrat de remplacement

Le projet :

- « En Chair et en Os » : un lieu de lien autour de l’expression artistique ;
- « Ça Chauffe » : Un lieu de lien autour de la question alimentaire ;
- « Ça 360° » : Un lieu pour changer de regard (sensibilisation à la question des stéréotypes et préjugés.)

Missions principales :

Dans le cadre des projets mentionnés ci-dessus, vous serez amené·e à :

• Concevoir, organiser et animer des ateliers et sorties collectives, en veillant à l’encadrement et à la participation active du groupe ;
• Développer et mettre en œuvre des activités visant à renforcer le vivre ensemble et à favoriser la rencontre interculturelle, tout en déconstruisant les préjugés et stéréotypes ;
• Assurer les aspects pratiques et administratifs liés à la préparation, au suivi et à l’évaluation des activités.

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Formation :

Niveau de diplôme requis : Bachelier

- bachelier·e en sciences humaines
- Infirmier·e en santé communautaire
- Assistant·e psychologie
- bachelier·e en arts plastiques, avec fibre sociale et expériences du collectif



Compétences :

• Vous êtes capable de développer un travail social participatif, en valorisant les ressources, potentiels et compétences de personnes parfois difficilement mobilisables ;
• Vous maîtrisez le travail communautaire et collectif et démontrez un réel intérêt pour le domaine psychosocial ainsi que pour les approches artistiques ;
• Vous disposez d’une excellente communication, d’un sens du contact développé et d’une grande empathie ;
• Vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d’autonomie et de capacité d’adaptation ;
• Vous êtes sensible à la diversité multiculturelle et agissez dans le respect de la déontologie et du secret professionnel ;
• Vous adhérez pleinement au projet associatif et à la finalité sociale d’Espace Social Télé-Service, et en partagez les valeurs et l’éthique.
Atouts :
• La maîtrise de plusieurs langues est un véritable plus ;
• Une bonne connaissance du tissu associatif bruxellois constitue un avantage.

Nous offrons :

- Un contrat de remplacement (CDR)
- 33h par semaine
- Rémunération conforme aux barèmes de la CP 332.020 (maximum bachelier)
- Ticket Restaurant d’une valeur faciale de 6€
- Assurance Groupe
- Frais de déplacements (Les abonnements STIB et SNCB = Tiers-payants)

Lieu de travail : Boulevard de l’Abattoir, 27-28 à 1000 Bruxelles

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Comment postuler

- CV et lettre de motivation à faire parvenir par mail - format pdf - à l’attention de la Responsable des Ressources Humaines : personnel@tele-service.be avec pour objet : « candidature – CR-Ateliers –» pour le 19 octobre 2025.

La procédure pourra être clôturée avant la date indiquée si un·e candidat·e correspondant au profil recherché est sélectionné·e.

- Test écrit et entretien oral en fonction du résultat du test.
- Entrée en fonction : dès que possible.

Remarque : seules les candidatures respectant les consignes mentionnées dans la procédure seront retenues.

Espace Social Télé-Service sélectionne le.s candidat·e·s sur base de leurs compétences et ne fait pas de distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance, de handicap ou de nationalité. Nous encourageons toutes les personnes qui se reconnaissent dans le profil recherché à postuler.

Nous souhaitons que notre personnel reflète la société bruxelloise dans toute sa diversité ; Nous respectons la législation en matière d’anti-discrimination et développons également un plan de diversité.

Date de clôture des candidatures : 19/10/25

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 02/10/25)

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