Conseiller(ère) en Prévention niveau 2 Braine-le-Château
Description de l’ASBL, institution
La mission de Village n°1 Entreprises est de soutenir les personnes porteuses de handicap ou exclues du circuit traditionnel du travail en leur offrant un emploi de qualité et un accompagnement adapté, visant l'épanouissement dans le travail et la réinsertion dans le circuit traditionnel. Elle couvre des domaines variés tels que les activités industrielles (packaging), de services (call center et archivage électronique, nettoyage, espaces verts et titres services). Village n°1 Entreprises est situé à Wauthier-Braine et occupe actuellement 800 travailleurs.
Vous souhaitez en savoir davantage sur notre entreprise ? je vous invite à cliquer sur ce lien (Ctrl + clique gauche) : Au Village n°1 Entreprises, un emploi adapté à votre situation. Cette vidéo vous donnera un aperçu de nos activités et tout cela résumé par une partie de nos collaborateurs.
Vous adhérez à nos valeurs : la Respect, Engagement, Ecoute, Professionnalisme, Dynamisme
Poste à pourvoir
Contrat : Temps plein - CDI
Conseiller en prévention niveau 2
Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience
Votre rôle est d'assurer la veille au niveau sécurité et de conseiller/soutenir la direction dans l'entretien et l’amélioration des lieux, des conditions de travail et de bien-être au sein du service interne de prévention et de protection du travail existant.
Les principales missions du conseiller en prévention sont :
Analyser les risques liés aux activités de l’entreprise.
Sensibiliser et formuler des avis d’amélioration en matière de sécurité à la direction, à ligne hiérarchique et aux travailleurs.
Assurer le secrétariat du CPPT.
Endosser le rôle de formateur aux différentes thématiques de prévention utiles à nos activités.
Participer activement au suivi des formations sécurité avec les services concernés.
Contribuer à l’analyse des accidents de travail et proposer des actions préventives et/ou correctives.
Participer à la rédaction des instructions concernant l'utilisation des équipements de travail, des produits et des fiches de postes, les analyses de risque, etc.
Être un acteur dynamique lors des différents audits.
Collaborer aux veilles en matière de sécurité et en lien avec l’activité et l’infrastructure.
Assurer une veille législative en matière de BET.
Compétences humaines :
Vous êtes proactif en vous présentant régulièrement sur le terrain, que ce soit pour nos activités internes ou en externes.
En tant que personne neutre, vous avez la capacité de sensibiliser, d’informer et de formuler des avis de manière impartiale.
Vous êtes un acteur dynamique et un véritable expert en matière de sécurité lors d’audits ou réunions.
Vous collaborez activement avec la direction et responsable de départements à la mise en place et/ou l’amélioration des processus de sécurité en cours.
Vous excellez dans la communication, notamment en matière de conseil sécurité auprès de nos travailleurs et de nos clients actuels et futurs.
Vous êtes capable de travailler en toute autonomie, démontrant ainsi une grande polyvalence et adaptabilité dans un environnement dynamique.
Compétences professionnelles :
Vous êtes en possession d’un bachelier et/ou master dans un domaine technique (électromécanique, chimie, etc.) ainsi que du diplôme de conseiller en prévention niveau II.
Vous disposez d’une première expérience professionnelle concluante en tant que conseiller en prévention.
Grâce à vos compétences techniques, vous êtes capable d’analyser les risques liés aux activités de l’entreprise.
L’analyse des accidents de travail et la mise en place d’actions préventives/correctives n’ont pas de secret pour vous.
De par vos aptitudes administratives, vous êtes capable de jongler entre la rédaction des instructions concernant l’utilisation des équipements de travail, les fiches de postes, les fiches de sécurité, etc.
Vous avez une bonne connaissance de l'anglais ou du néerlandais.
Ce que nous offrons :
Un contrat à durée indéterminée à temps plein.
Une rémunération compétitive assortie d'avantages extra-légaux comme un véhicule de société.
Des défis stimulants et des responsabilités qui favorisent le développement professionnel et personnel.
La perspective de rejoindre une entreprise dynamique à finalité sociale.
Un environnement de travail agréable et convivial.
Entrée en fonction : dès que possible.
Comment postuler
Modalités de candidature :
Veuillez postuler via notre site www.levillage1.be onglet « Consultez nos offres d’emploi ».
Date de clôture des candidatures :
Plus d'infos : www.levillage1.be/emploi
N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.
(publié le )
Av. Reine Astrid, 1
1440 Braine-le-Château