Description de l’ASBL, institution

I.Care asbl est à la recherche active d’un∙e infirmier∙e à temps partiel 0,60 – 0,80 ETP pour un accompagnement de personnes usagères de drogues en milieu carcéral (prison de Haren).

Créée en novembre 2015, l'asbl I.Care, laboratoire d’innovation en santé et milieux fermés, a pour raison d’être de contribuer activement à l’amélioration de la prise en charge globale (médicale et psychosociale) des détenus, de la continuité des soins pendant l’incarcération et lors du transfert ou de la libération ainsi qu’au développement de la promotion de la santé en milieu carcéral.

Notre siège est à Bruxelles mais notre champ d’action s’étend sur Bruxelles et la Wallonie. Ainsi, nous intervenons dans les prisons de Haren, Jamioulx, Marche et Lantin.
Tous les détails de nos actions se trouvent sur notre site www.i-careasbl.be

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps partiel - CDI

Dans le cadre du projet « DrugsLab » (projet d’accompagnement des usagers de drogues en détention), et en collaboration avec les autres membres de l’équipe (psychologues, infirmièr∙es, expert du vécu), nous cherchons un∙e infirmier.e dont les missions sont les suivantes :

• Rencontrer individuellement des personnes détenues usagères de drogues et/ou ayant un traitement de substitution pour un accompagnement en santé ;
• Animer des séances de groupes de parole à destination de femmes (ex-)usagères de drogues ;
• Collaborer avec le service médical en relayant les besoins spécifiques de leurs patients et en mettant en place des suivis particuliers en cas de besoin ;
• Contribuer à la construction du parcours de soin des détenus en coopération avec les différents acteurs internes et externes à la prison ;
• Mettre en place les suivis permettant d’assurer la continuité des soins entre la période de détention et la sortie ;
• Travailler en réseau ;
• Proposer des actions de formation ou de sensibilisation autour de l’usage de drogues aux professionnel·les intervenant en prison ;
• Travailler en articulation avec l’équipe de seconde ligne d’I.Care afin de renforcer la compréhension des besoins actuels des personnes détenues ;
• Travailler à la gestion du projet de manière participative.

Ces missions sont articulées au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Des échanges quotidiens avec vos collègues et votre coordinatrice vous permettent de réfléchir ensemble aux axes de travail individuels et collectifs.

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Profil :
• Diplôme en soins infirmiers et minimum 2 ans d’expérience de terrain
• Une expérience en accompagnement des publics vulnérables est un atout
• Une expérience en accompagnement d’usagers de drogues est également fortement appréciée
• La maîtrise de langues étrangères fera également la différence
• La connaissance du réseau associatif sur la région bruxelloise est un plus également
• Mais dans tous les cas, vous faites preuve d’autonomie, d’aisance relationnelle et vous avez l’envie et la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire

Conditions contractuelles :
• Contrat à durée indéterminée, à temps partiel (le régime de travail est autour de 0,60 – 0,80 ETP selon votre disponibilité, votre ancienneté et l’application du barème de spécialisation si applicable à votre situation)
• L’entrée en fonction souhaitée est dès que possible (mais peut se faire en septembre également)
• L’horaire de travail est un horaire de jour, en semaine, entre 9 et 17 heures, aménageable éventuellement entre 8h et 18h, avec accord de la coordination
• Le lieu de travail est d’une part la prison de Haren, et d’autre part notre siège situé à Schaerbeek (Plasky) où vous retrouvez vos collègues et votre coordinatrice
• Nous appartenons à la commission paritaire 332 dont nous appliquons les barèmes et conditions de travail (salaire temps plein avec 3 ans d’ancienneté : 3 573€ bruts ; avec 5 ans d’ancienneté : 3 727 € bruts ; 5 ans avec spécialisation 3994 € brut).

Le temps de travail ainsi que la date d’engagement sont donc à convenir.

Vos avantages :
• Reconnaissance de l’ancienneté ;
• 20 jours de congés légaux, 4 jours de congés extralégaux sectoriels, 4 jours de congés supplémentaires, jour cocof, soit un total de 29 jours pour un temps plein (prorata du temps de travail pour les travailleurs à temps partiel) ;
• Abonnement STIB et brupass ;
• GSM et laptop de fonction ;
• Attention portée à la compatibilité entre vie privée et vie professionnelle ainsi qu’au bien-être du travailleur ;
• Supervision d’équipe mensuelle ;
• Accès étendu à des formations ;
• Equipe pluridisciplinaire à l’esprit ouvert, dynamique et ambiance conviviale.

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Comment postuler

Envoyez votre CV et lettre de motivation à l’attention de Rosalie Le Guilloux, Coordinatrice de Projets, à l’adresse mail suivante : recrutement@i-careasbl.be

Plus d'infos : www.i-careasbl.be

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 20/07/26)

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