Description de l’ASBL, institution

Maya est une cellule mobile d’intervention qui prend en charge des patients porteurs du double diagnostic (déficience intellectuelle et maladie mentale et/ou troubles du comportement, DD).

Cette nouvelle mission de outreaching propose un travail de collaboration et de coordination de soins de santé entre le réseau de soins et l’unité hospitalière DD du Centre Hospitalier Jean Titeca (CHJT) autour du patient DD hospitalisé en « lit de crise ». L’équipe Maya est rattachée au Centre Hospitalier Jean Titeca.

Le CHJT est une asbl qui gère un hôpital, une maison de soins psychiatriques répartie sur deux sites ainsi que des équipes mobiles, et participe à la prise en charge des besoins en santé mentale des habitants de la Région bruxelloise et alentours.

Nos valeurs de professionnalisme, d’innovation, du faire « ensemble » et de bienveillance, se concrétisent dans notre philosophie de soins Humaniste. Nous soignons les personnes adolescentes et adultes sans distinction socio-économique, et leur fournissons des soins pluridisciplinaires de qualité.

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Poste à pourvoir

Contrat : Temps partiel - CDD

Dans le cadre du renfort de l’équipe Maya, le CHJT recrute :

Un.e travailleur.se social.e
Pour un CDD de 12 mois à mi-temps (19 heures / semaine en moyenne)


Missions et tâches du poste:
• Accueillir la personne DD lors d’un contexte d’auto et/ou hétéro agressivité au sein du service Les Bambous.
• Offrir un point d’appui pour le réseau quand les personnes DD sont en situation de crise.
• Proposer une aide psychiatrique dans des circonstances imprévues pour des personnes dont le réseau de soins est connu.
• Coordonner les soins de santé autour du.de la patient.e avec le réseau institutionnel et familial depuis l’admission à la sortie.
• Mettre en place un service de outreaching pour articuler le travail en réseau en organisant des contacts en amont et en aval de l’hospitalisation.
• Créer et proposer un « plan de crise » à la sortie de l’hôpital.
• Maintenir un suivi psychiatrique à la sortie de l’hôpital grâce à la CMI.

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

 Un diplôme de travailleur social de niveau bachelor.
 Une connaissance/expérience du secteur du handicap et/ou de la psychiatrie est exigée
 Vous faites preuve de proactivité, de flexibilité, d’autonomie et vous travaillez de façon collaborative et collective.
 Le permis B est un plus.
 La connaissance du néerlandais est un plus.

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Comment postuler

Nous vous offrons :
- Un modèle de management humaniste et participatif
- Des formations continues
- Un environnement offrant des perspectives d’évolution
- Barème IFIC et reprise de l’ancienneté
- Remboursement des frais de déplacement
- 30 jours de congés (selon les prestations de l’année précédente) + congés d’ancienneté

Comment postuler :
La candidature, composée d'une lettre de motivation et d'un CV, est à adresser au plus tard le 31 mars 2025 à Mme Doffenies, DRH, via la plateforme de recrutement du site www.chjt.be / onglet offres d’emploi.

Nous nous réservons le droit de clôturer la sélection avant la date de fin de publication de l’offre.

Date de clôture des candidatures : 31/03/25

Plus d'infos : www.chjt.be

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

(publié le 24/02/25)

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