Stress lié au travail : 1 salarié sur 3 en souffre
Si plus de 70% des salariés sont satisfaits de leur travail, 30% d’entre eux souffrent néanmoins de stress, d’épuisement psychologique et/ou de perturbation du sommeil lié au travail.
C’est ce que révèlent les résultats de l’ESTIME, l’Etude sur le Stress au Travail. Réalisée conjointement par l’Institut de Médecine environnementale (IME) de Paris et l’Institute of NeuroCognitivism (INC) de Bruxelles, l’étude a été soumise à plus de 7000 participants.
Les réponses aux 100 questions de l’étude révèlent également les causes principales de ce stress.
En première place se trouve l’hyperinvestissement émotionnel au travail. Ce phénomène est observé chez 41% des salariés.
Ensuite vient la démotivation liée au manque de résultat et de reconnaissance, suivie de près par l’organisation non "biocompatible". L’une et l’autre touchent un salarié sur 4.
Enfin, le manque de sens donné au travail ainsi que le manque d’esprit d’équipe, de même que la communication managériale inadaptée affectent 20% des salariés.
Plus d’infos : www.estime-stress.com.
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