Chargé(e) de projets Forest
Description de l’ASBL, institution
L'Ambulatoire-Forest ASBL recherche un chargé·e de projets pour son projet "Réseau Aide et Justiciables" (R.A.J.).
L’objectif du RAJ est l’inclusion du public justiciable dans la société en travaillant avec les professionnel·les qui entourent les justiciables de près ou de loin. Pour ce faire, nous avons trois axes de travail principaux :
Sensibilisation et formation :
- Création d’outils adaptés pour sensibiliser les professionnel·le·s aux réalités des divers acteur·rice·s impliqué·e·s dans les parcours de (ré)insertion, carcéral et judiciaire ;
- Diffusion de ces outils notamment auprès des centres de formation, services de santé mentale, administrations communales, et services judiciaires pour favoriser une meilleure compréhension intersectorielle.
Collaboration intersectorielle
- Renforcement de la communication entre les services d’aide aux justiciables, les acteurs judiciaires, et les secteurs sociaux et publics ;
- Promotion du décloisonnement des services et de collaborations durables pour inclure le public justiciable à travers des projets intersectoriels.
Appui de professionnel·les
- Accompagnement dans leurs questionnements autour de la prise en charge des personnes judiciarisées dans leurs institutions ;
- Soutien des acteur·rice·s de terrain dans leurs projets.
Poste à pourvoir
- Chargé·e de projets
- 19h/semaine
- Engagement immédiat sous CDD jusqu’au 31 décembre 2026, avec éventuelle reconduction et augmentation d’horaire
Le/la chargé·e de projets sera amené·e à :
- Construire un réseau de professionnel·les facilitant l’inclusion du public (ex-)détenu dans les différentes sphères de la société ;
- Organiser des événements de sensibilisation et de rencontres entre professionnel·les du secteur de la formation, de la Justice, du soin, de l’aide aux justiciables, etc. ;
- Développer et diffuser des outils pertinents au traitement de questions liées au milieu carcéral (insertion socio-professionnelle, santé mentale, drogues,…) ;
- Soutenir les professionnel·les dans leurs projets liés au carcéral ;
- Travailler en en collaboration avec d’autres services ;
- Participer à la vie d’équipe et institutionnelle par le biais de réunions d’équipe ; co-construction de rapports d’activités ; prospection de financements.
Ce que nous offrons :
- Un engagement immédiat sous CDD jusqu’au 31 décembre 2026, avec éventuelle reconduction et augmentation d’horaire
- Un travail porteur de sens au sein d’un projet innovant ;
- Un budget individuel pour se former
- Un abonnement STIB ;
- Une rémunération selon les barèmes de la Commission Paritaire 332.00 “secteur francophone de l’aide sociale et des soins de santé”.
Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience
- Possibilité de valoriser un master (sociologie, criminologie, droit, ...) ou un bachelier ;
- Aisance dans l’organisation d’évènements, dans la présentation devant un public et dans la création de temps d’échange ;
- Une expérience dans les secteurs des assuétudes, de la santé mentale, de l’insertion socio-professionnelle, de la précarité et/ou du milieu carcéral constitue un atout important ;
- Autonomie, sens de l’organisation et capacité d’adaptation ;
- Apprentissage rapide de thématiques nouvelles et capacité de les mobiliser facilement ;
- Aptitudes à faire lien avec les autres institutions du réseau et à travailler dans un environnement intersectoriel ;
- Proactivité et capacité à considérer les difficultés rencontrées comme des défis à relever ;
- Capacités de communication écrite et orale et création de contenus autour des sujets du RAJ ;
- Aisance avec les outils informatiques.
Comment postuler
Envoyez votre CV et lettre de motivation à l’adresse info@reseauraj.be en mentionnant comme objet « Candidature – Chargé·e de projets », jusqu’au 28 juin 2026 compris. Veuillez noter que nous recherchons activement une personne pour ce poste. Nous nous réservons ainsi le droit de clôturer cette annonce avant la date d'échéance si nous trouvons une candidature idéale. Nous vous encourageons donc à postuler au plus vite.
Si votre candidature est retenue, vous serez convié·e à un entretien d’embauche avec plusieurs membres du service. Les modalités d’entretien vous seront communiquées ultérieurement.
Pour toute question, vous pouvez nous appeler au 02/346.31.51.
Date de clôture des candidatures :
N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.
(publié le )
Chée d'Alsemberg, 208
1190 Forest
Email :