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Journée internationale de l'infirmier.ère : 60 ressources disponibles gratuitement

10/05/24
Journée internationale de l'infirmier.ère : 60 ressources disponibles gratuitement

À l’occasion de la Journée mondiale des infirmiers et infirmières, célébrée chaque année le 12 mai, le Guide Social a le plaisir de publier un dossier spécial dédié à ces héros du quotidien. Ce dossier regroupe plus de 60 ressources, disponibles gratuitement, incluant des articles d’actualité, des témoignages poignants, des fiches pratiques, et des mémorandums. Cette compilation riche et variée vise à soutenir, informer, et inspirer les professionnels de soins à travers des contenus pertinents et actuels.

En cette journée internationale de l’infirmier, Le Guide Social a décidé de compiler en un seul article le meilleur de ses publications, agrémenté par des contenus inédits.

Mais avant d’aller plus loin, découvrons pourquoi les infirmiers et infirmières sont célébrés le 12 mai.

Pourquoi le 12 mai ?

La Journée internationale de l’infirmière est célébrée chaque année depuis 1965, le 12 mai, date commémorant la naissance de Florence Nightingale, pionnière de la profession infirmière moderne. Comme le précise l’UGIB, cette infirmière britannique est née le 12 mai 1820 et est à l’origine des soins infirmiers tels que nous les connaissons aujourd’hui. Elle a révolutionné le domaine en insistant sur l’individualité des besoins des patients et l’importance de l’éducation continue pour les infirmières. C’est elle aussi qui a mis en lumière l’importance de la relation patient-soignant.

"L’héritage de Florence Nightingale fait terriblement écho à la situation que nous vivons actuellement. Chaque jour qui passe nous montre combien les soins infirmiers sont essentiels à la santé de tous et de chacun.", poursuit l’UGIB. Quelque 140 000 infirmiers sont actifs aujourd’hui en Belgique.

Les revendications du secteur infirmier

"La garantie des effectifs est cruciale pour la qualité des soins dans nos hôpitaux, nos établissements de soins et pour la collectivité, de même que pour la sécurité des patients. Un nombre approprié d’infirmiers doit être disponible en permanence pour assurer ces prestations, en combinaison avec une formation d’excellence, des compétences diversifiées et une forte expertise pour satisfaire aux besoins du patient, et s’assurer que l’environnement et les conditions de travail permettent au personnel de fournir des soins de qualité.", détaille l’UGIB.

Suite à la crise du Covid-19 et face à une pénurie persistante, les associations de défense des infirmiers ont régulièrement souligné un problème majeur : le ratio patients/infirmier est trop élevé. De plus, les infirmiers se trouvent souvent submergés par des tâches administratives et logistiques, ce qui les empêche de se consacrer pleinement aux soins, la raison première de leur engagement dans cette carrière.

Un récent article de La Libre Belgique (du 29 avril 2024 intitulé L’offre en soins infirmiers va chuter à long terme) rappelait qu’en avril 2023 "environ 2 500 lits étaient fermés dans les hôpitaux en Belgique (4 % du total des lits) en raison de la pénurie de la pénurie de personnel soignant et en particulier du personnel infirmier."

Lire aussi  : Une thèse sur l’estime de soi des étudiants infirmiers : « Plus elle est élevée, moins ils abandonnent ! »

Il est désormais reconnu que le défi ne se limite pas à attirer de nouveaux talents dans la profession infirmière ; il est crucial de fidéliser les soignants déjà en poste. Les associations infirmières mettent régulièrement en avant la nécessité d’un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée comme solution pour augmenter l’attractivité de la profession.

On le sait un grand nombre d’infirmiers se sont détournés de leur profession. Toujours selon La Libre Belgique, ils seraient pas moins de 18.500 inactifs, pourtant en âge de travailler et résidant en Belgique sur un total de 153.000 infirmiers et infirmières actifs en Belgique, en 2021.

Lire aussi : Comment revaloriser le métier d’infirmier grâce aux stagiaires

En cette période électorale, de nombreuses organisations, fédérations et associations ont pris l’initiative d’adresser leurs revendications aux décideurs politiques. Nous vous invitons à explorer leurs propositions spécifiques au secteur des soins, à travers un recueil riche en idées novatrices et en solutions pragmatiques, directement inspirées des réalités du terrain. Cet ensemble de propositions vise à transformer et améliorer les conditions de soin pour tous.

Découvrez les mémorandums du secteur des soins

  1. Elections 2024 : Découvrez le mémorandum du Guide Social
  2. Les revendications de la fédération des CPAS wallons
  3. Les revendications de BRUXEO pour le secteur à profit social bruxellois
  4. Découvrez le mémorandum de l’ASBL ASBLissimo !
  5. Les revendications de la Fédération des services sociaux
  6. Pérenniser l’accueil, l’accompagnement, l’aide et les soins aux personnes : les priorités d’UNESSA
  7. « Des emplois de qualité pour des services de qualité ! » (CGSLB)
  8. Les revendications d’Unisoc pour le Fédéral
  9. Les priorités de la Fédération de l’Aide et des Soins à Domicile pour 2024
  10. Mémorandum de l’UGIP : les 5 priorités des infirmiers pour "soigner les soignants"
  11. Mémorandum de la CODEF : 7 recommandations pour le secteur à profit social
  12. Mémorandum d’AXXON : 12 points d’actions pour les kinésithérapeutes
  13. Mémorandum de l’EWETA : les revendications des Entreprises de Travail Adapté
  14. Les revendications de la Plateforme Francophone du Volontariat
  15. Mémorandum de GIBBIS : les revendications des institutions de soins des secteurs public et privé associatif de la Région de Bruxelles-Capitale

Les actualités

L’assistant en soins infirmiers

C’est un sujet médiatique récurrent depuis quelques mois : les infirmiers dénoncent la législation autour du statut d’assistant.e en soins infirmiers (AESI). Mobilisés autour d’une campagne baptisée "le dernier printemps des infirmier.e.s", ils ont organisé une première manifestation le 20 mars dernier devant le cabinet du Ministre de la santé Frank Vandenbroucke ainsi que de nouvelles protestations ce 24 avril dans trois villes du pays.

Lire aussi  : Nouvelle formation d’assistant en soins infirmiers : “Il est primordial de clarifier le profil de l’infirmier”

En cause : la législation sur les tâches que pourront accomplir les futurs assistants en soins infirmiers (AESI) dont le statut a été inséré, dans l’échelle des soins entre l’aide-soignant et l’infirmier responsable de soins généraux (IRSG).

Lire aussi : Gaëtan Mestag, Union4U, sur la manifestation des infirmier.ère.s : “Quand on défend notre profession, on défend la santé de toute la population

"Aujourd’hui nous avons des craintes par rapport au projet de loi qui risque d’être voté dans quelques jours au Parlement. Nous étions favorables à la création d’un nouveau praticien de l’art infirmier pour apporter de l’aide aux infirmiers responsables de soins généraux mais nous souhaitons y amener des modifications/clarifications/précisions.", ont précisé les associations des infirmiers.

Malgré ces revendications, la Chambre a adopté le projet de loi réformant l’art infirmier, ce mercredi 08 mai, en séance plénière.

Sur la même thématique :

Et sinon...

Au registre des actualités, sachez que si vous travaillez dans un hôpital, cette information pourrait vous intéresser. La Wallonie dégage en effet près de 2 milliards d’euros pour les hôpitaux wallons.

Autre info : en ce mois d’avril, le conseil des ministres - au fédéral cette fois - a donné son feu vert à un projet d’arrêté qui définit les compétences de l’infirmier de pratique avancée. Le projet définit les compétences qui sont autorisées pour l’infirmier de pratique avancée en précisant les activités cliniques et les actes médicaux que les infirmiers de pratique avancée sont autorisés à réaliser, ainsi que les conditions dans lesquelles ils peuvent les exécuter.

Les Echos du terrain

Dans notre ambition de fournir un panorama complet des enjeux actuels du secteur des soins, ce dossier spécial va au-delà des actualités et mémorandums qui dressent un état des revendications professionnelles. Nous avons choisi de donner la parole directement aux professionnels de terrain. Ces infirmières et infirmiers, au cœur de l’action quotidienne, partagent leurs expériences réelles et vécues à travers des témoignages francs et sans détours. Dans cette section "Échos du terrain", découvrez des récits authentiques qui révèlent les défis, les succès, et les réalités souvent non dites du quotidien de soignants.

Découvrez des témoignages d’infirmier.ère.s à travers J’aime mon métier

Grâce à notre opération "J’aime mon métier", notre plateforme reprend une multitude de portraits d’infirmiers et d’infirmières. Lancée en mars 2022, la campagne regroupe des articles, des fiches métier, des vidéos qui mettent en lumière les professions issues du secteur Non-Marchand en Belgique francophone.

Lire aussi : "J’aime mon métier" intensifie sa sensibilisation aux professions du Non-Marchand auprès du grand public

Dans cette rubrique, nous vous invitons à découvrir le récit de Marion, infirmière en soins intensifs, de Véronique, infirmière sociale qui soigne les personnes sans-abri, de Jean-François, infirmier en psychiatrie, de Charlyne, infirmière à domicile ou encore de Laura, Maitre de formation Pratique auprès des étudiants inscrits au bachelier en Infirmier Responsable de Soins Généraux.

 "A travers le soin, nous créons une intimité avec le patient"
 Soins palliatifs : "On ne peut pas rater une fin de vie... c’est trop précieux"
 Charlyne, infirmière à domicile : "Sans passion, difficile de tenir sur la longueur !"
 "Voici comment je suis devenu infirmier psychiatrique"
 Louise et Eva, infirmières de rue : "On adore le soin mais on préfère le prendre soin"
 Interview de Laura Vaudon, Maitre de Formation Pratique à la HELHa
 Camille, infirmière en maison médicale : « Il y a tellement de manières d’être infirmière ! »
 Marceline, infirmière au bloc opératoire du CHRSM : « Un hôpital familial à taille humaine ! »
 Margaux, infirmière urgentiste : "Il n’y a pas de routine aux urgences !"
 Magalie, infirmière en oncologie pédiatrique : « Mon métier m’apprend à mieux me connaître »

[Regardez]

[Ecoutez]

 Le podcast de Denis, infirmier hospitalier et de Marion, infirmière en soins intensifs en cliquant sur ce lien

Les fiches emploi

Les infirmiers et infirmières, en tant que travailleurs essentiels du secteur de la santé, méritent d’être bien informés sur leur profession. C’est pourquoi nous avons créé une rubrique dédiée aux fiches emploi, offrant des informations précises et détaillées sur les différents aspects de leur métier. Cette section vise à fournir tout ce qu’il faut savoir pour mener sa carrière au mieux.

Les Fédérations professionnelles

Voici une liste non exhaustive des fédérations professionnelles des infirmier.ère.s :

Tout savoir sur le métier d’infirmier.ère

Dans cette nouvelle rubrique, nous vous proposons une série d’articles détaillés qui éclairent les divers aspects de la profession infirmière en Belgique. Que vous envisagiez de devenir infirmier ou infirmière, que vous soyez intéressé par l’indépendance professionnelle, ou que vous cherchiez à comprendre les spécificités des infirmiers à domicile, ces ressources sont conçues pour vous. Elles couvrent tout, des études nécessaires à l’évolution des carrières, en passant par les conseils pratiques pour réussir dans le secteur. Une mine d’informations essentielles pour tout futur ou actuel professionnel de la santé.

 Quelles sont les études pour devenir infirmier en Belgique ?
 Infirmier en soins généraux : métier en pénurie, nombreux débouchés
 Devenir infirmière indépendante en Belgique : les étapes-clés
 Devenir infirmier indépendant : les conseils pratiques d’un professionnel
 Infirmiers à domicile : quelles sont les spécificités ?
 Quel est le salaire d’un infirmier en Belgique ?
 Réussir son premier stage en soins infirmiers : voici 10 conseils
 Travailler dans la santé et le social : lequel de ces métiers de contact est fait pour vous ?

Découvrez les autres professions du secteur psycho-médico-social

 Les témoignages
 Les fiches métiers

[Découvrez la campagne] :
"J’aime mon métier" : un focus sur les professionnels du social et de la santé

www.jaimemonmetier.be



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